现在想退加盟费,协商了之后只能按照合同的退百分之十,但是我什么服务都没有享受,能不能追回我的加盟费。

更新时间:2019-07-08 14:42:37
问题描述:
加盟了一家奶茶店,感觉被坑了就没有开店面,现在想退加盟费,协商了之后只能按照合同的退百分之十,但是我什么服务都没有享受,感觉扣百分之九十太霸道,所以就咨询下看能不能追回我的加盟费。
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    合同一旦确立,就不能随意撕毁或中途终止。但是,也有加盟双方不遵守合同的事件发生。合同中应明确规定,任何一方违反协议到什么程度,另一方有权终止合同。当然,也应写明违反协议的一方是否有机会弥补其过失,以避免合同终止的后果。
    一般来说,合同终止后,加盟者不能再使用总部所有的贸易商标、名称、各种标志和其它权利,在一定时期内也不得从事相类似的经营业务。
    2019-07-08 14:40:33
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    退加盟费,
    1.首先 特许经营是特许者将自己拥有的商标、商号、产品、专利或技术、经营模式等以特许经营合同的形式授予被特许者使用,被特许者按合同规定,在统一的业务模式下从事经营活动,并向特许者支付相应费用的经营方式。本案是一起典型的特许经营合同纠纷。纠纷产生的原因是特许加盟合同提前解除后,双方对合同解除的后果不能达成一致的认识,这在当前的特许经营纠纷中是一个比较突出的问题,具有代表性。以下结合本案的争议焦点,就其反映的法律问题展开探讨,以期为同类纠纷的解决提供参考。
    2.其次、特许加盟费是否应退还
    加盟费一般是在特许经营合同签订后,由加盟方一次性支付。商务部发布的《商业特许经营管理办法》将加盟费定义为“被特许人为获得特许经营权而向特许人支付的一次性费用”,虽然《办法》属于行政规章,效力层次不高,但该定义仍可作为本案审理时的一个参考。
    3.第
    三、实践中,特许双方往往并不清楚加盟费的性质,只是约定加盟费“一次性支付”,有的把加盟费看作是合同中特许使用费的一部分或预付款,也有的把加盟费理解为合同保证金。因此,在合同履行期限届满前解除合同时,特许双方对加盟费应否返还产生争议。
    4.最后,一般情况下,特许双方一经签订特许经营合同,即要求加盟者交纳加盟费,特许人才可能把特许经营权授予加盟者,加盟者也才有可能开展特许经营业务。
    2019-07-08 14:42:37
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签了合同,能退吗?合同上写不能退加盟费,这种情况我能要求退加盟费吗?
按照你的描述,加盟费相当于定金,如果已经签了合同,就退不了。可以和对方协商退一部分,协商不成可以起诉
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合同终止能否退保证金
合同终止能否退保证金
合同终止 4093
加盟合同中冷静期内中止合同能退回全部加盟费吗,30以外不能退回加盟费,能不能退回全部加盟费?
好,这典型是一种不公平的合同,可以主张合同无效退款,没有问题
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交了加盟费,但合同没有执行,能要求退还加盟费吗
加盟费最终能不能退,退回多少等问题,不只是看加盟商是否违约,加盟合同怎样约定,还要审视特许人是否存在违约、履行加盟合同是否有瑕疵等多方面因素,才能最终决定的。
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加盟费已经交了,合同一直没有。现在要求取消合作,对方不退加盟费
从加盟者的角度来讲,交纳加盟费,取得特许经营资格而能顺利开业,只是特许经营的第一步,加盟者还必须以自有资金对业务进行实质性投资,并在经营过程中与特许人持
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交了7万的加盟费,请问我能要求退加盟费吗?但他们说不能退加盟费
建议你尽快起诉解决,有需要可以和本律师联系!
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我刚刚加盟了xx,现在不想加盟,加盟费能要回来吗,合同上无论何种原因不退加盟费
从加盟者的角度来讲,交纳加盟费,取得特许经营资格而能顺利开业,只是特许经营的第一步,加盟者还必须以自有资金对业务进行实质性投资,并在经营过程中与特许人持
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我和加盟商签了协议,交了2万元定金。但是他们不退定金。我该怎么办才能把损失降到最低?
你可以主张解除合同并要求对方赔偿损失。如果你不想解除合同,只是想要求对方赔偿损失或者减少加盟费等,则需要具体分析了。
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我和加盟商签了协议,交了2万元定金。但是他们不退定金。我该怎么办才能把损失降到最低?
你可以主张解除合同并要求对方赔偿损失。如果你不想解除合同,只是想要求对方赔偿损失或者减少加盟费等,则需要具体分析了。
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总公司倒闭了。我可以收回加盟费吗?
你好,具体情况看签订合同内容而定
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以前加盟店,换个名字可以吗?
这个需要跟总部重新签订合约
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也没有签劳动合同。我不得不提前一个月说我必须扣半个月的工资。如何拿回工资?蜜雪冰城加盟店违法吗?
没有打卡扣工资需要根据公司的规定确定,加班应给予劳动者相应的劳动报酬,用人单位不支付加班费的,劳动者可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
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在连锁餐饮店里干了五天,不想干了工资不给怎么办
常见处理方式有投诉、调解或仲裁。具体选择哪种方式,需考虑实际情况。如果时间充裕且希望和平解决,可先尝试调解;若调解无果或情况紧急,可直接投诉或申请仲裁,以尽快解
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连锁酒店工作,劳动合同签的全国范围,但是在长沙工作很多年了,现在公司强制安排到其他城市岗位
法律分析:根据《劳动争议案件适用法律解释一》第8条的规定:劳动争议案件由用人单位所在地或者 劳动合同 履行地的基层人民法院管辖。 劳动合同履行地不明确的,由用人
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法律对乡镇美容加盟店的区域保护
法律对乡镇美容加盟店区域保护无明确条文,常见处理方式包括品牌自行设定保护范围、签订加盟合同明确双方权益。选择时应考虑品牌实力、市场需求等因素,确保自身权益不受侵
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