我想咨询下，我二个月前公司和我解聘劳动合同，我是否有劳动解聘的补尝金呢

更新时间：2019-06-26 11:32:06

问题描述：

我想咨询下，我二个月前公司和我解聘劳动合同，我是否有劳动解聘的补尝金呢

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助999245 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

劳动合同内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性。没有只享受劳动权利而不履行劳动义务的，也没有只履行劳动义务而不享受劳动权利的。一方的劳动权利是另一方的劳动义务，反之亦然。
劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系。劳动合同必须具备社会保险条款，同时劳动合同双方当事人也可以在劳动合同中明确规定有关福利待遇条款，而这些条款往往涉及第三人物质利益待遇。

2019-06-26 11:29:56

点赞
找法网咨询顾问
已帮助129947 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

用人单位事后补签劳动合同通常有两种情况。一种为“补签”，即劳动者与用人单位事后签订劳动合同，把合同期限往前移，签订日期为补签合同的时间。另一种为“倒签”，劳动者与用人单位事后补签劳动合同，将合同期限往前移，同时将签订日期写成劳动关系建立之初的时间。
“倒签”劳动合同，劳动者往往拿不到用人单位未按期签订劳动合同期间的双倍工资，因为在审理过程中存在举证难的问题。若“倒签”是在平等自愿、协商一致的基础上达成的共识，只要不违反法律、法规的规定，就符合民法关于当事人意思自治的原则，就是有效的。
　　在补签劳动合同时需要慎重，要理解“倒签”与“补签”的差异，用人单位补签劳动合同时，只有将签订日期写明为签合同的日期，才能定为“补签”，才能证明签订劳动合同的真正日期，也有利于劳动者更好的维护自己的权益。

2019-06-26 11:32:06

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

长期劳动合同解聘赔偿

长期劳动合同解聘赔偿

劳动用人单位在劳动合同未到期的情况下突然通知我被辞退了，我该怎样维权呢

您好，公司的做法已经构成违法解除劳动合同，可以提起劳动仲裁。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

试用期内辞退是合同终止还是合同解除

试用期内辞退是合同终止还是合同解除

劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗

劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗

你好，我想咨询下，劳动合同期限不满被公司辞退怎么补偿

劳动者被用人单位辞退（或称解除劳动合同）的补偿与否，分为三种情形：一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的，没有经济补偿。二、用人单位

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工劳动合同续签社保需要变更吗

员工劳动合同续签社保需要变更吗

我在公司上班一年半，没有劳动合同，现在公司裁员，我被无故辞退，我想问一下我能得到什么样补偿

你好：　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在公司工作五年，没签劳动合同，公司在没提前通知我的情况下忽然下解聘书解聘我，我如何要求补偿。

1、【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、未签劳动合同劳动

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司无故把我辞退，我想了解下劳动合同赔偿多少？

赔偿六个月的工资。。。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我被公司解雇了，我的劳动合同被解除，我想咨询一下

是无理由解雇吗？如果合同没有到期无理由解雇员工需要做出赔偿，按工作年限来赔偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个

全部11个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没有和我签订劳动合同，又无故把我解聘

你好，你可要求公司支付你双倍工资及经济补偿金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司从一个城镇搬到另一个城镇，距离10公里。有什么补偿吗？

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

今天去人力资源公司做兼职面试，不退，签了合同，想问一下这种情况是骗子吗？

您好！建议谨慎诈骗处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司不让休息怎么办？正常情况下，额外的天数也不算工资

休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

入职不到一个月就被解雇了，没有签订劳动合同

你好：申请劳动仲裁解决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

老师您好，我在深圳一家公司工作三年至今，从未交过社保，能提被迫离职立即离职么?

公司没交社保，不可以立马辞职走人。劳动者要解除劳动合同，要提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内的提前三日。若因用人单位未缴纳社会保险的，劳动者解除劳动合

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订一个月的假期工下雨天不出摊不给工资合法吗？

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

学校强制性让学生跟学校有合作的厂里实习，怎么办

学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

本人于2023年4月24日-2023年8月2日休产假，公司需向我支付产假期间的工资为5318*3=1

你好，劳资纠纷相关事宜，可详询

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

肖成飞律师

近期帮助 571 人

打架把头打破了缝了针要赔多少

刚刚

天习律所律师

近期帮助 42166 人

直行摩托车撞到左转摩托车谁的责任

刚刚

陈泉律师

近期帮助 6830 人

公司没给交保险一年了，一直欠着，工资也欠，公司还存在造假行为

30秒前

张维维律师

近期帮助 4510 人

入职十年，工厂单位没有给交社保

40秒前

天习律所律师

近期帮助 42166 人

你好我在转二手平台上交易给买家发多了一个价值400多的鼠标买家不退回怎么办

50秒前

吴丁亚律师

近期帮助 73794 人

我在北京上班没有劳动合同现在受伤在家养伤干的自来水公司的活个人给开支这种情况能认定工伤吗种情况能认定工伤吗？

1分钟前

李亚兵律师

近期帮助 343 人

中介机构语言性诱导未成年签订劳务合同并接受押金

1分钟前

吉运峰律师

近期帮助 978 人

我在网上兼职，先交了五十元的押金，然后有叫我签了一个4200元的分期合同，请问可以退吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟