应届毕业生实习,三个月过去了,我现在走的话算违约么,需支付违约金么
更新时间:2019-06-08 07:37:16
问题描述:
律师您好,应届毕业生实习,在应聘时说的是双休,XX班,后来签订协议后就慢慢变成了三班倒,而且基本无休,外出培训1个月,签订了一个为公司服务4年的协议并有2万元的
违约金,回来发现公司时间一长与所预料的不一样,三个月过去了,即将转正,也即将毕业,档案转到公司就会很麻烦,我现在走的话算违约么,需支付违约金么
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