签订的合同是第三方劳务派遣合同,我在这个公司社保钱已经打给第三方公司了,我们应该怎么办

更新时间:2019-06-04 13:41:29
问题描述:
你好,我是14年12月份进去的公司,签订的合同是第三方劳务派遣合同,我在这个公司社保钱已经打给第三方公司了,但第三方公司未给我们缴纳,现在他们不上班,见不到他们,打电话也是给推迟,我们应该怎么办
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      申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件。
      经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    经济赔偿金是补偿金的二倍。
    2019-06-04 13:39:41
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    社保是与工资相挂钩的,单位和个人的承担比例一般是:养老保险(单位20%,个人8%),医疗保险(单位10%,个人2%),失业保险(单位1%,个人
    0.2%),生育保险
    0.8%全由单位承担),工伤保险(单位
    0.5%-
    1.6%全由单位承担)。因为各地平均人均收入不同,各省市地区承担的比例有所不同。
    2019-06-04 13:41:29
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