请问产假期间的保险是怎么交的?还是公司交?我从4月份开始请产假,按照相关规定,8月底产假才满

更新时间:2019-05-26 21:54:29
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你好:??请问产假期间的保险是怎么交的?是个人交还是公司交?我从4月份开始请产假,按照相关规定,8月底产假才满,现在我查了下,公司只给我交了医保,其它的保险没交费,产假期间公司也没给我发任何工资或生活费
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    在职女职工产假期间公司所交部分养老保险医疗保险都是不需要个人支付的。  
    一、一般在职女职工休产假期间,是有薪假期,公司所缴纳部分的养老保险、医疗保险,仍然是公司承担,个人仍然是缴纳个人承担部分。  
    二、法律依据  《女职工劳动保护特别规定》  第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。  女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。  晚婚晚育的,具体延长多少天,需要查看你所在城市的规定。  第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。  女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
    2019-05-26 21:53:46
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    女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产值15天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。
    2019-05-26 21:54:29
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下个月要休产假啦,公司说产假期间3个月的社保,由员工先垫付,休完产假后,合理吗?
社会保险,是劳动合同的必备条款之一。 根据我国法律的规定,劳动合同应当具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他
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刚开始休产假,公司倒闭了。我产假的基本工资拿的到吗?社保会给我交吗?产假结束后怎么弄呢?
只要公司没有倒闭并且宣布破产,没有与你们解除劳动关系的,那么单位就应该及时、足额地支付劳动报酬。对于单位拖欠工资的行为,您有两种选择方式,其一是向劳动行政部门举
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我马上要休产假,但是公司都没有交保险,根据国家相关规定,我产假可以休多长时间,工资怎么发放?
可以以用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费申请辞职,并可以要求按工作年限支付补偿金。n经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支
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我现在怀孕了要休产假,在的公司有签合同,没交社保,公司不给产假怎么办?
按法律规定要给你产假,同时还要支付你产假工资。
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产假结束后怎么续请产假?续请产假单位能给交保险吗?
可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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