首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
我在一家工厂上班上了10天，今天我去辞工厂里不批，我星期一可以去厂里拿到那10天的工资吗？
更新时间：2019-05-26 11:20:48
问题描述：
我在一家工厂上班上了10天，今天我去辞工厂里不批，我今天上午去上了一个上午，下午没去了，我星期一可以去厂里拿到那10天的
工资
吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1647700
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2019-05-26 11:16:34
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
71098
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
因急事离职不批，自离有工资。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
1，辞职要提前30天提出；
2，辞职要以书面形式通知用人单位；
3，试用期内，提前三日通知用人单位，不用面形式.
引用法律规定；
《
劳动合同法
》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
综上所述，劳动者临时决定，未在30日之前提出书面申请并辞职,依公司规定，可能受到处罚。
2019-05-26 11:20:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
三天主动辞职给工资吗
劳动合同纠纷
5640
我在一家工厂上班，领导一直不批，最近我就旷工了3天，工厂里就算我自离了，工资也没有了。这该怎么办
你好，如果不发工资的话，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，辞职或者离职都可以维权。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
私人企业疫情期间要发工资吗
1845
暑假工辞职要提前多少天
暑假工辞职
员工春节放假会被扣工资吗
员工春节放假
您好！我在厂里上了8天班，去辞工厂里的领导说扣掉我7天的底薪，请问我怎样才能拿到我该拿的工资
一般来说，用人单位可在劳动者的工资里扣掉劳动者自己应缴社保的那一部分钱。 《工资支付暂行规定》 第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家工厂上班，厂里压20天工资，现在我不想干了要辞职，老板不批，说不来上班就没有工资
《工资支付暂行规定》： 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 解除劳动合同（或劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一个厂上班7天，去前台辞工不给我辞工书，然后两天不来上班，第三天辞工会扣工资吗
向人民法院申请支付令 根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定，用人单位向劳动者出具有工资欠条或达成有支付协议不按约定履行支付义务的，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问一下，我在厂里上班，我辞工厂里不批，我就走了，请问厂里应不应该给我发工资
要的。。。。。。。。。。。。。。。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
840
我在电子厂上班半年了，请假不批，这个月15号有我20天的工资没发我，我该怎么要回工资？
协商不成的，可向当地劳动监察大队投诉维权。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
565
我在东莞一家小五金厂上班，我上月二十号上的班没满三个月我想辞工，工厂不批我7天走，工厂说要一个
如果是试用期可以提前三天以书面形式提出离职，正式员工需要一个月。 《劳动合同法》 第三十七条规定： 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在公司强迫我上夜班，还是未成年人？
做了多久？试用期可以提前三天辞职
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
395
没有完成顶岗实习的学校会开除学生吗？
按照学校规定办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
340
没有办理离职交接手续，是否还属于在职
离职不办理交接会被公司视为自离。自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续，擅自出走离岗，或者解除手续没有办理完毕而离开单位。用人单位对擅自离职的职工可按旷
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗？需要结合签订的合同内容来判断
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
235
实习＋实践一年半合理吗
实习期一年并不违法，实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系，所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法，试用期最长不能超过六个月。法律依据：《中华人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期间不离职，能不能到其他单位工作？
劳动者是否在实习期间都是可以辞职的。劳动者在实习期辞职可以先与公司协商，协商一致双方解除劳动关系；如未达成合意，劳动者在实习期内只需提前三天告知用人单位，即可领
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在正常的公司上班，还去夜场上班，意思就是两个工作同时进行，那公司能查得出来我在夜场上班的事情吗
你好，可以向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我是住的单位职工宿舍，现在单位收取职工的水电费，这种情况合法吗
法律分析：不合法。依据法律规定，禁止任何单位在电费中加收其他费用。水电费都属于政府定价，不允许中间商赚差价，公司宿舍乱扣水电费的，可以向水利部门和电力部门投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
万宁律师
同城律师：
万宁律师
律师解答动态
12分钟前
刘斌律师
近期帮助 23594 人
男女朋友分手时候男的打女的
28分钟前
陈辰律师
近期帮助 24565 人
欠钱不还咋弄有借条
30分钟前
陈辰律师
近期帮助 24565 人
有房贷的情况下可以加名字共同还贷吗
30分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
本人房子网上挂售，其他房产中介未经同意盗用本人房子图片，并低价宣传。
46分钟前
威法律师
近期帮助 48337 人
司机酒驾死亡，随同两人一死一伤，如何判罚
47分钟前
金辉律师
近期帮助 6721 人
踏他辞退你，扣钱合法吗？
47分钟前
金辉律师
近期帮助 6721 人
我爸是保安工作，但是公司不让他只上白天班，公司让他把年假休完就直接辞职，这种情况下能要求公司赔偿吗?
58分钟前
程先涛律师
近期帮助 6453 人
立案未成功，为什么？接下来需要做些什么
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
