极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

2015年9月IO月11月工资拖欠，如何讨要。

更新时间：2019-05-24 19:05:08
问题描述：
2015年9月IO月11月工资拖欠，如何讨要。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1289225 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    存在无故辞退且拖欠工资的情况，劳动者可以带着公司的信息（公司名称、经营地址、组织机构代码、法人姓名、法人联系方式，这些企业信息网都能查到）、身份证复印件、你在这家公司签订的劳动合同以及近期工资发放表（银行去打工资明细）到公司所在地劳动仲裁提出仲裁申请，以公司非法解除劳动合同为由要求公司支付双倍经济补偿金，并且要求其支付所拖欠工资，还有，要求其支付因拖欠工资而产生的赔偿金。
    法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
    （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
    2019-05-24 19:03:22
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助870228 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我

    一、有权向劳动局投诉或申请劳动仲裁，可提出以下仲裁请求：
    1、支付未签书面合同赔偿金；
    2、补上社会保险；
    3、支付经济补偿金；
    4、支付加班费、拖欠的工资及其总额25%的经济补偿；
    二、所述证据不充分，需要提供诸如工作证工资条等证明事实劳动关系的更充足的证据才有胜诉把握。
    2019-05-24 19:05:08
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
拖欠工资如何解决
拖欠工资如何解决
1375
现在是9月21日，工资在7月和8月仍然拖欠，加上半年的佣金拖欠了两年半。我该怎么办？
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
春节那个月请假怎么算工资
春节那个月请假怎么算工资
劳动合同纠纷 15430
公司不按月发放高温补贴怎么办
公司不按月发放高温补贴怎么办
高温补贴规定
2019年10月1日考驾照新规
2019年10月1日考驾照新规
考驾照新规
公司拖欠了2012年1月至4月的4个月的工资没有发放，只发了1月2月的工资条。请问怎样才能合法的索取
讨薪向法院提起诉讼有前提，劳动争议是比较特殊的民事纠纷，它的原则就是"先仲后裁"，不经仲裁法院不会受理。 劳动争议仲裁程序：到公司住所地的劳动仲裁机构领一张仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们公司拖欠员工工资，2015年11份 ，2016年11月12月份，2017年3月4月共计5月工资。
1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，在没有劳动合同的情况下，你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资； 2、 《劳动争议调解仲裁法》 第九条　【
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2014年11月至2015年4月拖欠6个月工资至未给如何能在2015年年底要到
协商不成的，委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
本人于2014年11月26日进入公司工作，从2015年7月至11月共计5个月工资拖欠至今未支付
公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠我6月.7月两个月的工资。我9月
你好： 向三亚劳动监察部门投诉，或委托当地律师申请仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠2010年10月至2011年1月工资
到劳动局投诉
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
67岁在公司工作7年，现已被解雇有补偿吗？
申请劳动仲裁为好的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
医院可以在不给实习生假期的地方举报
你好，建议协商解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司说月薪3500(不负责任)最后一个月实习期失败，这是合法的吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司搬迁超过10公里有补偿吗
公司搬迁超10公里，员工可要求补偿。如双方协商一致，可变更合同继续履职；若无法协商，公司可支付补偿后解除合同。具体操作需结合实际情况，如员工工龄、工资等，确保合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有签订劳动合同，我不想再工作了，怎么离职
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我先生和公司第一年合同到期后两年没有续约，他有年假和公休公司卡住他的请假单不予批准，怎么快速辞职并索
可以走被迫离职拿经济补偿金
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期不合格解除劳动合同吗，离职审批表上员工也签字了。不支付赔偿金，可以吗
试用期不合格解除劳动合同，通常不需支付赔偿金。但应确保解除程序合法，避免违法解除带来的法律风险。如需进一步确认，可咨询专业律师。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问我在公司第一年企业微信里面有年假假15天，那以后都是15天吗。
不是要看你的司龄和工龄
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师 列表内容 呼和浩特律师 太原律师 临淄区律师 法律列表 法律内容 法律资讯 法律知识 法律内容
律师推荐：
湛江律师 湛江找律师 湛江劳动纠纷律师 湛江劳动合同纠纷律师
同城律师：
雷州市律师 廉江市律师 遂溪县律师 吴川市律师 徐闻县律师 赤坎区律师 霞山区律师 坡头区律师 麻章区律师
专业律师：
湛江房产纠纷律师 湛江公司法律师 湛江合同纠纷律师 湛江婚姻家庭律师 湛江交通事故律师 湛江劳动纠纷律师 湛江刑事辩护律师 湛江债务债权律师
律师解答动态
4分钟前
李志新律师
近期帮助 4193 人
你好律师，我涉嫌诈骗21万，赃款退完了，法院判处处罚金一般会判多少，现在判三缓四
5分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7185 人
入党积极分子网上怎么查询
6分钟前
胥斐律师
近期帮助 48 人
我可能被骗了。人家说帮我贷款，然后说给做电商数据，然后可以办理银行贷款。
8分钟前
重庆泽渝律所律师
近期帮助 522 人
我先生和公司第一年合同到期后两年没有续约，他有年假和公休公司卡住他的请假单不予批准，怎么快速辞职并索
9分钟前
张晨光律师
近期帮助 6686 人
酒驾被抓，没买保险多久可以取回车辆
10分钟前
王军雷律师
近期帮助 66424 人
我把钱存入一个当地的小私人银行了，现在银行没钱说是周转不过来，也没说不给就是一直往后托，这种情况我该
17分钟前
张晨光律师
近期帮助 6686 人
被袭胸了，我该报警吗
17分钟前
张晨光律师
近期帮助 6686 人
同事在我来月经睡着的时候，把我睡了，算强奸吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd