首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
您好,就是工伤签定我的片子丢了,还能签定吗
更新时间:2019-05-09 14:52:37
问题描述:
您好,就是
工伤
签定我的片子丢了,还能签定吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1788033
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
认定工伤的七种法定情形
依据《
工伤保险条例
》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019-05-09 14:51:34
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1882526
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
依据《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第
(一)项、第
(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第
(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的。
2019-05-09 14:52:37
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤鉴定的期限
工伤索赔
10635
我工伤10年了没有签定,左宽骨 撕裂。请问还能签定吗。
最高人民法院司法解释中认定工伤的四种情形 依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定,以下四种情形可认定为工伤: (一)职工在工作
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同签订人一定要手签吗
民法典
1623
在职员工签了合同能不能解除
民法典
443
请问律师,签定工伤,在培陵什么地方签定
视同工伤的情形 依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的情形有三种: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订装修合同陷阱怎么解除
民法典
742
你好,签定工伤是身体全好在签定吗
工作岗位突发脑溢血死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。 根据《工伤保险条例》第十五条 (一)项规定,职工工作时间,工作岗位突发脑溢血死亡,或者经
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤签定是在医院吗?
视同工伤的情形 依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的情形有三种: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因工作受伤,是工伤,跟父亲生气把辞职给签了,我要求做伤残签订可以吗?如果签订评不级,能得到赔付吗?
你好,可以去劳动部门申请工伤鉴定
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1445
如皋工伤签定在那里签定
政务中心
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1065
可以做签定工伤吗
申请工伤认定
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
但是学校拿到实习证明压我们,说会影响毕业证,这是违法的吗?
你好,尽量协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
735
这15分钟不计算工作时间,是否违反劳动法。
协商不成搜集证据申请仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
665
是否违反劳动法,随意调休员工
你可以向劳动局监察大队投诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
冷库搬运工是特殊工种吗?
临时搬运工与用工单位之间一般不构成劳动关系,形成的是雇佣关系。但同时有下列情形的除外:用人单位规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
460
公司离职证明一般什么时候开,法律如何规定
离职时开离职证明。操作如下:1. 与用人单位协商确定离职日期;2. 在离职当日或之前,向用人单位申请开具离职证明;3. 离职证明应包含劳动合同解除或终止的日期、
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
咨询劳动纠纷问题
咨询劳动纠纷问题具体什么情况
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我想咨询劳动法相关问题
你好,可以详细说下具体的情况,看怎么去帮助您
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
奶茶店短期一天80合理吗工作中班是12点到11点50
针对奶茶店短期工资问题,常见处理方式包括:与雇主协商,明确工资标准及支付方式;如存在争议,可向劳动监察部门投诉。选择处理方式时,应考虑实际情况,权衡时间、成本等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
眉山律师
同城律师:
丹棱县律师
洪雅县律师
彭山区律师
青神县律师
仁寿县律师
东坡区律师
律师解答动态
刚刚
胡雪峰律师
近期帮助 43245 人
大专二年级退学还可以复学吗
刚刚
刘智朗律师
近期帮助 1042 人
甲侵犯了乙的财产权,民事法律关系是什么
刚刚
尹维东律师
近期帮助 962 人
买二手车交了定金贷款合同变成租赁合同
1分钟前
周婷律师
近期帮助 7247 人
咨询劳动纠纷问题
5分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 23869 人
然后他给我打电话说要见面谈,我的诉求是要求他给我全额退款并赔偿,我提出赔偿的金额在多少医院能同意
11分钟前
刘斌律师
近期帮助 24381 人
就是我们上了七天班,自离的话就是没后面几天没去上班他说就算我们旷工了
11分钟前
张晨光律师
近期帮助 5992 人
你好,我今天厂里工作原因我拿刀出来,没有伤人
12分钟前
刘斌律师
近期帮助 24381 人
做主播公司没签合同怎么留存薪资证明和在职证明没有打卡没有工牌也没有工资条
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询