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我星期天头晕请假没批准,我拒绝加班我们主管打我旷工一天扣我200元
更新时间:2022-10-26 01:40:46
问题描述:
星期天我头晕,没有得到请假的许可。我拒绝加班。我们的主管因我旷工而痛打我,每天扣我200元
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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《
工资支付暂行规定
》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除
2022-10-26 01:35:28
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你可以向
劳动监察
大队投诉,或直接申请
劳动仲裁
2022-10-26 01:38:44
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人 · 响应时间
平均5分钟内
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-10-26 01:40:46
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不请假旷工一天扣多少
劳动合同纠纷
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我请假3天老板算我旷工,给我扣了1500多
你好 可以申请劳动仲裁解决
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星期天不去上班,请假不批,算旷工吗
劳动合同纠纷
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请假扣周末加班工资怎么办
加班工资
没有签订劳动合同,老板周日要求加班,我没有去,说公司规章制度旷工一天扣我三天工资
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
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因为不加班扣工资吗
加班工资
昨晚上班突然要求今天加班,因为今天星期天,连续工作两周,今天没去,发现他们通知我旷工扣我200元是合
你可以和单位协商解决,搜集相关证据(比如工作证、工友证明等),如果协商不成可以向监察大队反映情况,进行调解,如果调解不成可以向劳动局仲裁科申请劳动仲裁
全部3个答案 >
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我星期六晚上旷工不加班,结果给我记了一个小过,还我旷工不加班要扣一天工资
不加班被老板扣工资可以告老板。根据相关法律规定,员工加班应当支付加班费,若是不支付,则是违反了法律的规定,劳动者可以申请劳动仲裁,但是应当提供相应的证据。
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我中午请的假没有回我,晚上7点和我说旷工扣我400块钱
请假不批的,且劳动者没来上班的算旷工,劳动者在正常工作时间要请假的,应当经过批准,如果没批准,没有来工作的,是属于旷工,按照规定,用人单位可以从劳动者的工资中扣
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一星期不休息周末还上班,不上班算我旷工扣了我300块
就算旷工也只是没去上班以后没有工资,扣你其他工资的话,就是不能扣的。
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民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
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因为昨天晚上头疼请假领班不批,旷了半天他要扣我三天工资
对于员工请事假是否扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据公司规章制度和劳动合同约定,但它有个前提条件:不能逾越法律的强制性和原则性规定
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民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
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老板要求礼拜天加班、我没去加班老板就记我旷工扣了我399块钱
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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您好,有没有签订劳动合同呢
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《劳动法》规定,劳动者每周工作时间不超过40小时,超过部分应为加班,用人单位应支付加班费;你们单位开会时间也应视为加班,应发放加班费
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