首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
还有一个月才到离职日期，合理吗？应该怎么赔偿
更新时间：2022-10-25 14:27:50
问题描述：
我的六部手机因为在工作时玩而被丢弃，当月我被罚款300元。公司以此为借口在第二个月终止了我的劳动
合同
。离出发日期只有一个月了。公司要求我现在离开，不要进入工厂。这合理吗？如何补偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1202676
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
用人单位除按《
劳动合同法
》第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的
2022-10-25 14:24:37
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1941616
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金；如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金；应当在离职的当天结清所有的报酬赔偿金补偿金
2022-10-25 14:26:48
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1779434
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
财产损害要注意赔偿合理损失。在实行全部赔偿原则的时候，必须有一个前提，就是予以赔偿的损失必须是合理的。不合理的损失不应赔偿。
2022-10-25 14:27:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期延期一个月合理吗？
劳动合同纠纷
625
劳动合同还有一年才到期，单位无理由辞退应该如何赔偿我
用人单位无故辞退劳动者的，应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
合同怎么算才是有效的
民法典
1113
房屋租赁合同终止日期怎么计算
民法典
1642
辞职有赔偿吗？该怎么办理这一流程
被诊断为职业病的职工，其等同于工伤，享受一般工伤或工伤伤残同等赔偿待遇： （1）医药费由用人单位全额垫付； （2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同试用期离职有没有违约金
民法典
1142
临时通知需掉动我的工作岗位，合同还有一年到期，这应该怎么赔偿？
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我辞职前离开是合法的吗？我该怎么赔偿呢？
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我差几天就满三个月试用期，这样合理？按照劳动法应该怎么赔偿？
你好，按半个月工资赔偿是合理的。
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
让自行离职赔偿当月工资合理吗？公司就压下2月份工资不发放，这些是合理的吗？该怎么赔偿
如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工辞职未到期提前让其离职该如何处理，需要赔偿吗？
这种情况，公司需要给经济补偿金的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签的劳动合同1年，被辞退了。还是直接离开？还有一个月怎么算工资？赔偿怎么算？
为何被辞退？如果违法解除劳动合同的，可以主张双倍经济赔偿。按照工作年限计算，一年为一个月工资。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
产品有问题公司扣员工工资合理吗？
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职扣生活费，违法吗？
去劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
与中介签订的合同，正常吗？
你好，建议向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工不同意，该怎么办？
你好，可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果公司不辞职，我该怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
武汉市东西湖产假规定是什么
您好，有约定吗，具体是什么情形，可以要求
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
初一因病可以办理休学吗
初一学生因病办理休学的具体操作如下：首先，学生需向学校提供医院出具的诊断证明和治疗建议；其次，学生家长需向学校提交书面休学申请，并附上相关医疗证明；学校收到申请
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和人力资源公司签订了一份协议，以每个人。800元为准，现在他们不支付
你好，可以向劳动行政机关监察机构申请，要求行政机关责令用人单位补交保险
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
营口律师
营口找律师
营口劳动纠纷律师
营口劳动合同纠纷律师
同城律师：
大石桥市律师
盖州市律师
站前区律师
西市区律师
鲅鱼圈区律师
老边区律师
专业律师：
营口房产纠纷律师
营口公司法律师
营口合同纠纷律师
营口婚姻家庭律师
营口交通事故律师
营口劳动纠纷律师
营口刑事辩护律师
营口债务债权律师
律师解答动态
刚刚
郑云清律师
近期帮助 4322 人
我是一名癫痫患者，孩子七个多月引产了，老公对我家暴还把我丢在工地上，不闻不问，我应该怎么办？
刚刚
威法律师
近期帮助 49495 人
被骗钱了怎么办
45秒前
周清智律师
近期帮助 24997 人
寻帮助收钱吗？
52秒前
周清智律师
近期帮助 24997 人
有人故意破坏我们的农作物应该怎么办？
1分钟前
周清智律师
近期帮助 24997 人
我没还上要起诉我七天之内全额支付牙贴面的钱并且还要多收违约费怎么办？
2分钟前
揭志文律师
近期帮助 71848 人
线下价格比线上价格高出50%，可以投诉吗？
2分钟前
丁力律师
近期帮助 61121 人
就是在厂里上班，不想干了，厂里工资打八折处理，没有签订合同，上班的时候也没有告知不干了要打八折处理
2分钟前
郑云清律师
近期帮助 4322 人
劳务不还身份证
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
