你好,我现在是工伤,公司没有签合同,没有买保险,没有工作卡,工作服等等,怎么能认定工伤呢?

更新时间:2022-10-23 09:45:11
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你好,我现在是工伤,公司没有签合同,没有买保险,没有工作卡,工作服等等,怎么能认定工伤呢?
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    职工没有与单位签订劳动合同不影响工伤认定,只要其有证据表明与用人单位之间存在事实劳动关系,职工的权益就能得到保障。建议平时应留心保存工资条等证据,可据此向社保部门提出工伤认定申请
    2022-10-23 09:41:50
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    根据《工伤保险条例》的规定,只要与用人单位存在劳动关系并且符合工伤认定的条件,有没有签订劳动合同,都可以认定为工伤,享受工伤待遇
    2022-10-23 09:42:34
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    劳动者未与用人单位签订劳动合同,只要可以证明与用人单位存在事实劳动关系,便可以进行工伤认定。提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明等
    2022-10-23 09:45:11
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我与公司没有签订劳动合同,也没有工资单,没有工作服和工卡,怎么申请工伤。
根据《工伤保险》条例规定,在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时,应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请,用人单位未申请的,职工或其直系亲属、工
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公司没有签劳动合同,什么都没有,像这样情况我该怎么认定工伤,去哪里认定工伤?
只要建立了用工关系,即使未签订劳动合同,也是可以认定工伤的。不签订劳动合同是严重违反了《劳动合同法》的规定,对于因工受伤不给予享受工伤待遇的做法也是错误的。可以
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你好,才去上班十天,没有办理工卡,工作服这些东西,怎样去做工伤认定??
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你好,我爸爸在小工厂上班四年多了,两班倒的,上个月身体不舒服去检查,查出来肝癌,厂里能赔偿我爸爸吗
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