我在之前一个公司上班,十号发上个月工资,那上个月工资还能得到吗

更新时间:2022-10-20 23:21:25
问题描述:
我在前一家公司工作。我在10号拿到了上个月的工资。然后我以请假十天的名义于3日回家。那我就不想回去了。我还能拿到上个月的工资吗
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    劳动者试用期辞职是能拿到应得的工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
    2022-10-20 23:16:59
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    如果未及时支付工资,劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金
    2022-10-20 23:21:25
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派遣工自离还有工资吗
派遣工自离还有工资吗
劳动合同纠纷 3870
我上个月上了一个月得班,这个月我自离了,上个月的工资还有吗?
干了不到一个月,自离了有工资。劳动者依法享受取得劳动报酬的权利,用人单位应当按照劳动者实际工作的天数和双方约定的工资进行计算,并且不得克扣或者无故拖欠劳动者的工
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上个月的工资没有发下来 我这个月自离 上个月的工资还能拿到吗?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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公司十五号发工资,我月初自离,我还能拿到上个月的工资吗?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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我这个月没去上班,上个月的工资还能拿到吗?
如果未及时支付工资,劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如
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我的工资是上个月的,这个月的工资能得到吗
通常情况下,如果员工依照法律规定离职的,可以在离职时一次性获得应得的工资。如果用人单位么有依法给付工资的,劳动者可以先同单位进行协商,协商不成的可以到劳动仲裁委
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我是在伯恩上班的,上个月的工资还能拿到吗
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知
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我在某某工厂上班,规定是每月十五号发工资我11月29号开始入职上班的,还能拿到上个月工资吗
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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工厂需要办理维修基金吗?
需要启用维修基金进行维修
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1420
寒假工人受劳动法保护吗?
您说的临时工是什么意思,是劳动关系还是雇佣关系?不管哪种关系,都有相应的法律保护
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17144
学校说不找专业对口的工作不给毕业证
法律分析:不给毕业证的话可以向教育局投诉,也可以直接提起行政诉讼。正常情况下成人高考的毕业证在学制期限达到会如期下发,应该去所在学籍的管理函授站点领取。法律依据
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判决抵押无效如何处理
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抵押担保 1090
你好我想咨询一下劳动薪资问题
如果发现公司拖欠工资,可以采取以下措施维权:1.与公司协商,要求支付拖欠的工资;2.向劳动监察部门投诉,要求介入调查并责令公司支付;3.若公司仍不支付,可以向劳
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火锅店干了六天,就发了256
如果火锅店未与你签订劳动合同,你可以通过以下方式维权:1. 搜集证据证明你与火锅店存在事实劳动关系,如工资条、工作服、同事证言等。2. 向劳动监察部门投诉,要求
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