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加班时间离岗发生交通事故受伤，能否认定为工伤？
更新时间：2022-10-15 09:14:49
问题描述：
加班期间离岗造成的
交通事故
伤害能否认定为工伤？
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工伤交通事故的赔偿按照《
道路交通事故处理办法
》的相关规定进行赔偿，赔偿项目包括医疗费、护理费、误工费、住院伙食费等等。认定交通事故工伤的方法如下：
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；等等
2022-10-15 09:09:26
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劳动者在工作期间因工作原因在家办公发生事故伤害，应根据《社会保险法》和《
工伤保险条例
》认定为工伤，根据《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇
2022-10-15 09:12:50
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你好，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
2022-10-15 09:14:49
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