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物业保安做二休一得工作,公司利用员工休息时间给我们开会不参加要扣绩效考核,这个是否合法
更新时间:2022-10-14 20:28:45
问题描述:
物业保安做二休一得工作,公司利用员工休息时间给我们开会不参加要扣绩效考核,这个是否合法
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公司只让加班但是不给加班费当然是违法的,法律规定加班是要给员工加班费的,员工可以申请
劳动仲裁
要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时
2022-10-14 20:23:26
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你好,可以向劳动局投诉
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若劳动者劳动
合同
中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-10-14 20:28:45
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