我在一家公司工作了将近半年，现在因为是淡季，公司觉得人民币太多，要解雇我，没有赔偿，要求交接完成后立即离开，我没有提交辞职报告，合同签了一年，能得到赔偿吗？

更新时间：2022-10-13 18:11:56

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我在一家公司工作了将近半年，现在因为是淡季，公司觉得人民币太多，要解雇我，没有赔偿，要求交接完成后立即离开，我没有提交辞职报告，合同签了一年，能得到赔偿吗？

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已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等

2022-10-13 18:09:34

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2022-10-13 18:10:39

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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金

2022-10-13 18:11:56

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