近期十多名同事因为劳动纠纷申请劳动仲裁,是否损害了公司利益?是否可以申请劳动仲裁?
更新时间:2019-04-17 22:16:32
问题描述:
我在一家私企上班,近期十多名同事因为
劳动纠纷申请
劳动仲裁,他们将我拉进了一个自建群,帮他们分析仲裁过程中所需要的证据,并且帮他们记录了公司加班超时,以及收集了他们加班工资不合理的地方(不存在非法盗取公司文件等非法取证行为)。今天凌晨突然收到公司项目负责人文字信息通知,我被人投诉而撤去小组长职务。经检查本人确认无投诉记录便再次询问项目负责人撤职原因。而负责人直接发出一个我和
申请仲裁同事们的聊天记录截屏并告诉我,我收集公司违规证据的行为严重损害了公司利益,如果我继续帮他们就开除我让我没工资拿!请问我帮助同事收集非保密性证据,不存在盗取公司文件,仅仅是拍照记录加班超时和收集他们近几个月的工资明细。我的行为是否有错?是否损害了公司利益?公司以这方面撤我职务是否可以申请劳动仲裁?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询