我在另一家公司工作,基本工资3500,总共20多天,罚了一次200-1000的罚款,这样我该怎么办?

更新时间:2022-10-12 08:12:19
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我在另一家公司工作,基本工资3500,总共20多天,罚了一次200-1000的罚款,这样我该怎么办?
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您好,您可以让行政部门出具一份处罚通知书,然后申请行政复议。对行政复议不服,可以直接起诉。
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我是快递员,当月送了8000左右的快递员,应该能拿到1万的工资。结果工资被罚款只有4000多一点,罚
公司拖欠工资的处罚是,被行政部门责令支付,若是仍然不支付的,应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。根据相关法律规定,用人单位应当按时发放工资。
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我在美团工作了20天左右,按规定拿到了800元左右的工资,但是站长说要扣500元。我该怎么办?
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没有说要怎么处罚,过了半个多月说罚款500,工资12小时一天一个月4000,我该怎么伸张自己权利?
一般用人单位如果出现法律禁止的情形,由劳动保障行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款。另外如果用人单位延长工作
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却因为我反问客户,说要扣我5000工资,后面让我离职,每天工资56元,乱罚款,这个我该怎么办
公司无没有正当理由克扣工资的,可以采取以下方式来维护自身权益:与公司协商,公司扣工资的,应当说明扣工资的理由,甚至所依据的相关规章制度;如协商不成的,可以到当地
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要知道我的工资一个月也就3500块钱。一下子就罚了将近4天的工资。这种事情怎么处理
您好,可以先协商沟通处理,不成,再由第三方(如调解委员会)调解解决。
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