我工作的单位是个物流公司,公司4月份开始到现在为止没交社保,工资都是现金发放,这样属于偷税漏税吗

更新时间:2022-10-10 02:06:51
问题描述:
你好,我的公司是一家物流公司。我们开混凝土搅拌机。该公司自4月份以来一直没有缴纳社保。工资以现金支付。这是逃税吗
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    1.你可以要求外资企业支付自08年2月份起至08年7月份止的双倍工资。

    2.提起补缴07年5月份起的社保费用。

    3.关于仲裁,建议尽可能查找派遣公司及财产的线索,一旦发现,立即申请保全
    2022-10-10 01:54:34
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    可以提起劳动仲裁,未缴纳社保问题可以向劳动保障部门反映
    2022-10-10 01:59:00
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    你好,可以投诉解决此事
    2022-10-10 02:06:51
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我换工作,前一个公司和现在的公司同时给我发工资,总数加起来不到2000,这样还得交税吗
你好,关于个人所得税是公司交还是个人交的问题,是有相关的法律规定的。个人所得税一般由支付工资(或个人所得)的企业或单位代扣代缴,不需要哪些步骤或者手续。按照税率
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单位只交四险算社保吗?
单位只交四险算社保吗?
企业法律顾问 12610
你好!我们公司每月发放工资都有扣除个人所得税,最近退税的时候发现没有交税记录,公司算是偷税漏税吗?
若公司有偷税漏税的行为,举报人应当向税务机关进行举报。扣缴义务人不缴或者少缴已扣、已收税款,数额占应缴税额的百分之十以上并且数额在一万元以上的,应当予以处罚;多
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我们公司今年老是拖欠员工工资,但是以前每次发工资都是用公司股东的私人账户发的,这样有可能存在偷税漏税
公司欠税的,税务机关会责令限期缴纳,并且从滞纳税款之日起,按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。纳税人不进行纳税申报,不缴或者少缴应纳税款的,税务机关可以处不缴或者
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跟公司签的合同标的工资都是3000实际发的工资不是3000,这种情况公司算是偷税漏税吗?
您好,不一定的,但签订的劳动合同约定了薪资是3000,而实际发的无其他请款却不是3000,您可以主张对方的违约责任的。
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我曾是单位职工,公司发工资都是个人账户,是不是存在偷税漏税的问题
公司使用私人账户发放工资是涉嫌偷税漏税的行为,但必须要有具体的偷税行为才能认定
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为什么公司要报名拿保安证,说我不能报名?
可以请主管行政机关协调处理
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欠钱纠纷律师怎么收费
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怎样投诉就业局?
可以向劳动局投诉
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
私营企业未组建工会是否构成违法行为
不违法。但私营企业可以:1. 鼓励员工自发组织工会,提供必要支持;2. 主动联系当地工会,为员工提供加入渠道;3. 定期组织员工学习工会法,了解权益。这些做法有
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在超市上班,拿了自己厂家的赠品,超市处罚2000元
作为员工,面对超市的处罚,应首先了解超市的处罚依据和程序,确保处罚合法合规。如有异议,可向超市管理层提出申诉,要求重新审查。若认为超市的处罚侵犯了自己的合法权益
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工厂不开了,之前预付的费用要怎么退回,
预付费用可协商退回或诉讼仲裁。 1. 协商:与工厂负责人沟通,明确退款金额和期限,达成协议后签订书面合同。 2. 诉讼:如协商无果,可向法院提起诉讼,要求工厂退
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因病无法工作,公司让去办工作能力鉴定
做劳动能力鉴定需要准备的材料包括:个人身份证明、疾病诊断证明、相关的医疗记录、工资单或收入证明等。具体所需材料可能因地区和公司要求而有所差异,建议提前向相关部门
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