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劳动合同纠纷
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签的半年合同，做了三个半月，提前了一个月辞职可以走吗
更新时间：2022-09-30 15:38:32
问题描述：
我签了一份半年的
合同
。我工作了三个半月。我提前一个月辞职了。我能去吗
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2022-09-30 15:33:43
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2022-09-30 15:35:48
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 根据《
劳动合同法
》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
2022-09-30 15:38:32
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提前一个月辞职不批可以直接走吗
劳动合同纠纷
3121
你好，执业药师提前一个月打招呼辞职，到不到一个月时间走人可以吗
如果没有签订提前离开有什么后果的合同，那就提前可以走的，法律上没规定提前离开的合同
全部5个答案 >
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提前一个月辞职，我能直接走30天吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
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医院辞职未满一个月可以直接走么
还是有希望的。及时寻求警方的帮助。
全部4个答案 >
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没签劳动合同没干满一个月可以辞职直接走吗?
虽然可以立即辞职并离开工作岗位，但需要注意一些重要事项。首先，如果雇主没有违约行为，建议提前通知以确保工作交接的顺利进行。其次，如果雇主存在未签订劳动合同等过错
全部3个答案 >
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提前一个月辞职，我能直接走到30天吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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美团入职不到一个月就可以直接辞职吗？
1.只要与用人单位双方协商一致，可以辞职。2.具体看单位的规章制度。3.最好递交一份辞职书，让对方确认
全部3个答案 >
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我想马上辞职走人，可是经理说辞职要提前一个月说。那我能不能直接走人呢
你好，一般离职都是需要提前申请的啊
全部4个答案 >
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提前一个月辞职，我能直接走30天吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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提前一个月辞职，我能直接走到30天吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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