我在公司工作十年了,在没有我同意的情况下,就调岗并降薪,是否违法?我该怎么办?谢谢!

更新时间:2022-09-26 15:32:59
问题描述:
我在这家公司工作了十年。未经本人同意,擅自调换工作、降薪是否违法?我该怎么办?非常感谢。
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    用人单位单方面调岗降薪是违法的,变更劳动合同内容,单位应当和劳动者协商一致,未经员工同意,用人单位不得单方变更员工工作岗位及工资福利待遇。《劳动合同法》第三十五条:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
    变更劳动合同,应当采取书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
    2022-09-26 15:27:31
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    用人单位未和劳动者协商就单方面调岗降薪的,可以通过以下方式处理:第
    一、劳动者就用人单位单方调岗行为,可以申请与用人单位协商解决。第
    二、用人单位若存在调岗行为不合法、不合理,则在劳动者与用人单位经协商未果的情况下,针对此种违法调岗行为,劳动者有权拒绝接受,可以起诉要求继续按照原劳动合同履行,等等
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    未经协商,用人单位单方面调岗降薪是不合法的,可以通过以下方式维权:
    (1)劳动者就用人单位单方调岗行为,可以申请与用人单位协商解决。
    (2)用人单位若存在调岗行为不合法、不合理,则在劳动者与用人单位经协商未果的情况下,针对此种违法调岗行为,劳动者有权拒绝接受,可以起诉要求继续按照原劳动合同履行,等等
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试用期三个月,公司没有跟我签订劳动合同,但是合同上给我调岗降薪了,我该怎么办?
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