你好,我问一下,我在工地上手被弄到了,没有签劳动合同,我要怎么要赔偿了

更新时间:2022-08-27 09:15:28
问题描述:
您好,我想问一下,我在施工现场被抓而没有签订劳动合同,我该如何赔偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1431653 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    没签劳动合同可以得到双倍工资的赔偿,双倍工资虽然字面意思为工资,实质上是比照工资标准计算的赔偿,其性质是赔偿金。理应受到一年仲裁时效的限制。与劳动者及时签订书面劳动合同是用人单位不可推卸的法定义务,在劳动者故意拖延或者拒绝与用人单位签订劳动合同的情况下,《劳动合同法实施条例》赋予了用人单位解除权
    2022-08-27 09:11:27
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1218258 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或解除劳动关系时,要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,需要加付额外的经济补偿金。如果是签订了劳动合同,在劳动合同到期时,用人单位与劳动者终止劳动合同时,则不需要支付任何经济补偿金
    2022-08-27 09:14:51
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1561127 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    您好,可以申请劳动仲裁拿到补偿金
    2022-08-27 09:15:28
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,我想问一下,现在员工手指受伤,但没有签订劳动合同的,应该怎么样赔偿,
如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,我公公在工地做事摔断了腿,该怎么要赔偿,没签合同,
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好石律师,我想问一下,要是老板没签劳动合同该怎么办?
如果你工作未满一年。你可以主张双倍工资。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好!请问我手上班时间受伤了,老板不给赔偿要怎么办,没有签合同
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,请问,没签劳动合同,没买社保在公司做10个月被辞退应该怎么补偿我啊
没签劳动合同被解雇有权要求赔偿。1、如果用人单位违法解除劳动关系,劳动者可以要求支付赔偿金;2、如果用人单位解除劳动关系的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上个月在上海工厂做事,工作时手受伤,没有买保险,也没有签合同,请问我该怎么办呢,可以要求老板赔偿吗?
手在上班的时候受伤了,老板不愿意赔偿,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 在上班的时候受伤,属于工伤,可以要求工伤待遇,其主要流程有: 1、向劳动部门申请
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和我们老板工作了一年半,没有签订劳动合同,就要把我开了,请问我如何要求补偿?
如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;应当在离职的当天结清所有
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前请假领导不批准,算矿工,请问怎么处理?
请假不批可仲裁。具体操作:1. 确认请假符合公司规定;2. 与领导沟通,了解不批原因;3. 准备相关证据,如请假记录、通讯记录等;4. 向劳动行政部门举报或申请
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1300
中等职业学生必须安排学校实习吗?
您好!按照学校规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
雇佣关系和劳务关系的区别有哪些
雇佣与劳务关系不同,处理方式各异。1. 明确关系性质;2. 根据性质选合同类型;3. 劳动关系须签书面合同,确保权益;4. 劳务关系可灵活选择合同形式,注重实际
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
电焊工是特殊工种吗?
单位是否向上级报批过特殊工种
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
手持身份证照片入职是否安全?
您好,如果有身份证正反面照片和本人手持身份证照片给了网上兼职的陌生人,别人可能拿这些信息从事违法行为。不可以挂失贷款或者办理信用卡
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
领导说先离职后重新入职
离职和重新入职的合法性主要依赖于劳动合同和相关法律法规。员工在离职时应确保完成所有交接工作,并遵守公司的离职程序。重新入职时,双方应签订新的劳动合同或补充协议,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
做直播快一个月就故意不让完成
为提升直播技能,你可多参与专业培训或线上课程学习。同时,关注优秀主播的直播内容,学习其互动技巧、语言表达等。在直播过程中,保持热情和专业,多与观众互动,收集反馈
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我没有工作我年龄小
如果你是未成年人,应确保父母或监护人履行监护职责,保障你的合法权益。同时,可以积极学习法律知识,了解自己的权利和义务,避免陷入法律风险。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
16分钟前
周清智律师
近期帮助 26655 人
绿灯还有一秒跳黄灯,我刹车之后被后车追尾说的责任
18分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 47098 人
把保安证挂到公司一个月最少给多少钱
26分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 47098 人
单位补缴社保,个人部分先要交给单位吗?还是单位先补缴,之后个人再把钱打给单位
35分钟前
张杰律师
近期帮助 40774 人
如果招行信用卡逾期,现在重新办理一张招行储蓄卡,会不会被划扣呢
37分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6844 人
中专挂学籍违法嘛?
39分钟前
周清智律师
近期帮助 26655 人
就是有人说我和女生去了宾馆但没有这个事实
40分钟前
周清智律师
近期帮助 26655 人
为什么我进群聊显示未知安全性
54分钟前
河南光法南阳律师
近期帮助 29346 人
我买从A手里买了一个手机,买之后A才告诉我是分期的,还有10期未还,我当时决定要退款,A拒绝退款
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询