你好,我是销售人员,工作经工作一年多了。现在我怀孕四个月了。老板让我等待调动通知。已经三天了。我没有安排任何工作内容。我只是让我在公司好好抚养孩子,不让我联系客户。我只能支付最基本的工资。我可以仲裁吗

更新时间:2022-08-21 20:25:46
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你好,我是销售人员,工作经工作一年多了。现在我怀孕四个月了。老板让我等待调动通知。已经三天了。我没有安排任何工作内容。我只是让我在公司好好抚养孩子,不让我联系客户。我只能支付最基本的工资。我可以仲裁吗?
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    您好!这种情况如果想撤销劳动仲裁的,向受理该案件的劳动仲裁委员会提交撤销仲裁申请,说明公司已经将拖欠的工资支付完毕,劳动争议业已解决,故向劳动仲裁委员会申请撤销仲裁,签名并署上日期。劳动争议仲裁委员会收到申请后,会裁定准许撤诉,终止仲裁的
    2022-08-21 20:21:51
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    如果你们已达成和解协商,不能申请仲裁,对于少发部分可以通过诉讼解决,如果没有协议,可以再次申请劳动仲裁
    2022-08-21 20:24:01
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    你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理
    2022-08-21 20:25:46
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产假结束后,我回到公司工作。公司改变了工作岗位。现在只有两个月,我要求把我的工作交给别人,为自己安排
岗位变更属于劳动合同变更的内容,故一般情况下的岗位变更应依据《劳动法》第十七条的规定进行。某些情形下,用人单位可以不经劳动者同意变更劳动者的工作岗位,劳动合同没
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我所在的单位给我调动工作,不适合我的工作时间,我提交了辞呈,上司说我还没有使用期,当时离开,没有领工
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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你好,公司没有和我签订劳动合同。我工作了五个多月。现在公司的品牌在这个城市暂时停止工作,说让我们等,
根据我国的劳动法的规定,公司是需要给员工去买这个社会的保险的,这个是公司的义务的,另外,你们在劳动合同中是否约定,也是没有关系的,也不影响公司的这个法定的义务的
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因为为了防止泄露客户资料这合理吗,入职需要有个担保人,我现在在一家互联网科技公司平时主要就是开发程序
入职担保人有违法的风险。一般而言,要求提供担保单位的要求是对劳动者权利的侵犯,不符合劳动法保护劳动者合法权利的原则,违反了法律规定,“劳动担保合同”是无效的。法
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是否可以积累两种不同的特殊工种?
特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。特殊工种并不是一个正式的概念,只是约定俗成的叫法。原国家劳动部把从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种
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工资3000元,党费按0.5%计算150元,150元是一年还是一个月?
【法律分析】:根据我国法律规定,应当按照如下标准:党员交纳党费的比例为:每月工资收入(税后)在3000元以下(含3000元)者,交纳月工资收入的0.5%;300
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
什么问题由劳动监察大队负责解决?
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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你好我,我未满十八干的服务员
现在酒店服务员多数在30~40岁左右,甚至有的社会连锁酒店服务员年龄更大。 酒店服务员一般年龄没有特别固定的限制,但是在酒店做服务员的大多数情况下,年龄不大
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