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在单位被同事因工作的事被打,用人单位可以算工伤吗?
更新时间:2022-08-20 14:01:30
问题描述:
如果同事因工作原因在单位遭到殴打,雇主能否计算工伤?
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员工上班打架是否算工伤,要根据实际情况,依据双方打架斗殴事件的起因来进行判断。根据《
工伤保险条例
》的规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。
因个人原因发生打架事件的,不能认定工伤
2022-08-20 13:57:54
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您好,可以起诉打人者,承担民事赔偿责任,同时报警
2022-08-20 14:00:41
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你好,可以追究打人者责任,建议报警处理
2022-08-20 14:01:30
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