请问,因个人原因想提前解除劳动合同,对个人未来有什么影响?因个人原因违约需要支付哪些违约金?

更新时间:2022-08-18 06:24:46
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请问,因个人原因想提前解除劳动合同,对个人未来有什么影响?因个人原因违约需要支付哪些违约金
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    劳动者提前终止劳动合同一般是不需要交违约金的,但是在以下两种情况下需要:
    1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期,劳动者违反服务期约定的;
    2、用人单位在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,劳动者违反竞业限制约定的
    2022-08-18 06:17:08
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    劳动者解除劳动合同需要支付违约金的情形:
    (1)用人单位和劳动约定了服务期。
    (2)用人单位和劳动者约定竞业限制条款。《劳动合同法》第二十二条:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
    2022-08-18 06:20:42
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    劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
    2022-08-18 06:24:46
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