我辞工三个月,最近又问他我什么时侯能走,他说等那个服务员回来再说,现在他不结工资给我怎么办?

更新时间:2022-08-15 08:32:43
问题描述:
我辞职三个月。最近,我问他我什么时候可以离开。他说等服务员回来。当服务员回来时,我会直接离开。如果他不给我钱怎么办?
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    辞职走人分三种情况,一是公司有比较严重的违法行为,劳动者可以立即通知公司离职走人;二是在试用期,劳动者提前三天通知单位,可以离职走人;三是试用期过后,劳动者需要提前三十天通知公司,然后离职走人
    2022-08-15 08:27:57
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    不辞职直接走人属于离职手续中的自动离职。自离是违法的,劳动者要承担相关法律责任。如果劳动者是普通员工且处于试用期内自离,用人单位可以要求劳动者赔偿招聘费用、培训费用;如果是正式员工自离给公司造成经济损失,用人单位可以要求劳动者赔偿经济损失
    2022-08-15 08:29:18
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    根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:   
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;   
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;   
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;   
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;   
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
    2022-08-15 08:32:43
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你好!我在蛋糕店干了半个月,因为家里突然有事,所以没有做了,我问老板要工资,他说我没按正常程序走不给
您好,收集证据,先和老板协商处理,不行的话再去劳动仲裁委员会申诉,最后再不行就去法院起诉他,建议你委托律师全权代理,帮你讨回工资。
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就是我辞工了,老板不给工资 ,老板同意了,15号我走了,他说月底给我我还拿回来吗?
可以申请劳动仲裁,请求支付工资的,解除劳动合同可以收集相关证据证明。
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就是,我去那个厂里面上班,他问我能做多久,我说一个月,但是因为我后面要回去复读,所以必须结工资走
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、劳动者可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。 用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳
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如果我辞工了老板他不结工资给我说等到发了工资,给我,怎么拿?
你好,可以跟老板提前协商或者使用网上转账或去银行办理银行卡进行转账。如果老板不发工资您可以去当地劳动监察大队进行举报。如果确有需要建议您通过主页预留号码与我交流
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由于工作原因,老板就叫我走人,我问他结工资给我,说是没有时间,我们应该怎么办呢?
您好,可以要求用人单位给付工资,根据工作情况,可要求用人单位给付双倍工资赔偿或带薪年休假工资及高温津贴,未缴纳社会保险可要求单位补缴,并可以要求经济补偿金,可先
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我现在怀孕了,跟老板辞工他不给我走,我该怎么办?
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
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为什么我打电话给劳动局12333是空号?
您好,有没有签订劳动合同呢
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2008年可以打暑假工吗?
法律分析:当暑假工遇到打工纠纷时,劳动监察机构应负起责任。如出现不受理的情况,可以选择去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。去
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
如何检查一个人在哪里工作
你好,你可以通过社保去查
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公司让员工加班到凌晨违法吗
公司让员工加班到凌晨,常见处理方式包括:与公司协商合理安排工作时间,或向劳动行政部门投诉。选择哪种方式取决于员工与公司的沟通情况和对权益保护的需求。
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因为人数多个人计较工资就会低,却让男的去干自己不愿意干的活,并且并不熟练容易伤到
您可以通过以下途径维权:首先,尝试与厂方沟通,表达您的诉求;其次,向当地劳动监察部门投诉,他们会对您的投诉进行调查;最后,如无法协商解决,您可以向劳动仲裁委员会
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就是我刚15可以实习嘛
在不同情况下,处理方式有所不同。若您确实想参与实习,可寻找符合年龄要求的实习机会,如志愿者或校内实习。同时,可了解相关法律规定,确保自身权益不受侵害。若涉及劳动
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