老板在群里说工资三个月后发但也也没有亲口和我说然后我也没有联系他说工资三个月以后给我也没有说什么

更新时间:2022-08-14 16:13:51
问题描述:
在一个地方工作了三年后,我们没有任何合同。薪水照常发放,但就在去年12月,我打算辞职。老板说在团队工作三个月后会发工资,但他没有亲自告诉我。然后我没有联系他。他的朋友告诉我三个月后会发工资,他什么也没说。毕竟,他说要在人们最忙的时候辞职,但现在这个家庭生病了,急需钱向老板要钱,如果老板说没有工资怎么办
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    应根据劳动合同的约定来确定工资的数额和其他待遇,如果员工每月的工资收入低于当地相同或者相近岗位工资标准,那么可以去劳动监察大队投诉解决。如果仅因为没有给员工涨工资,是不合理投诉。
    具体应根据实际情况去选择包括劳动仲裁在内的相应救济手段
    2022-08-14 16:10:52
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    劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉;可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资
    2022-08-14 16:11:45
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    建议申请劳动仲裁解决
    2022-08-14 16:13:51
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我的工资三个月没有发了,老板现在也不说话
你好,可以去劳动仲裁委员会提起仲裁申请。
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我在辞职的时候老板就已经有三个月没发给我工资了,到现在过了两个月还是不把工资给我
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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我三个月的工资都没有发了
三个月没有发工资,劳动者可以向劳动行政部门举报,由该部门责令在一定期限内支付;可以依法向人民法院申请支付令;也可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。
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老板说一个月都没给我工资。
你好,公司拖欠工资,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿,也会被要求支付赔偿金,你可以及时申请仲裁的。
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您好 去工作的时候老板面试时没有和我们说试岗期没有工资 也没有说不满一个月没有工资 在我们
你好,可以及时申请劳动仲裁的。要收集证据,证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录
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老板不给两个月的工资,也没有签合同也没有买保险
没签劳动合同,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资(最多11个月)、补缴社保等;协商不成可以
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工资三个月没有发了也没有签合同
您好,可以先与单位进行协商,协商不成可以去当地的劳动监察大队进行投诉举报,之后可以选择法律途径,希望可以帮助到您。
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但是她不给我工资还说她们都说统一三个月后发放工资当时她们没有说过三个月发工资也没有说过自己走的不发工
没有签订正式的书面劳动合同不属于劳动者可以立即离开公司的法定条件,劳动者离职需要按照《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期
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