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现在怀孕但是单位要求上班时间9小时，我想问一下这样的工作时间是否符合国家劳动法？

更新时间：2022-08-10 11:01:52
问题描述：
我会问，作为一名员工，7小时的工作时间是否符合国家法律的要求。然而，作为一名客户服务员工，我已经在银行工作了9个小时。我想直接工作一小时吗？
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    你好，是否有与派遣公司签订劳动合同呢？是可以申请支付加班费的
    2022-08-10 10:56:09
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    有加班的初步证据吗
    2022-08-10 10:58:17
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    你好，休息休假管理制度如下：
    1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）
    2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天；根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
    2022-08-10 11:01:52
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