我今年5月的合同满了,没有没有签字,也没有保险,但我想在9月份离开。她说她要求我提前一个月报告辞职,否则我不会得到工资。当时家里有事,我说不,她拖欠我到现在都没给。我说我没有签合同。我不需要再工作一个

更新时间:2022-08-09 12:02:01
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我今年5月的合同满了,没有没有签字,也没有保险,但我想在9月份离开。她说她要求我提前一个月报告辞职,否则我不会得到工资。当时家里有事,我说不,她拖欠我到现在都没给。我说我没有签合同。我不需要再工作一个月,因为我今年扣除了我们的工资。
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    劳动者未满一个月突然离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
    2022-08-09 11:55:36
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    提前辞职扣钱不扣钱要看双方约定的情况。如果当事人提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职
    2022-08-09 11:57:21
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    如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
    2022-08-09 12:02:01
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11月,我告诉老板我过年回家,然后12月4日,他让我明天不上班。我没有提交辞职信,也没有提交辞职信,
劳动者上班不满三个月,如果用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经
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我在一家服装店工作,没有签合同,现在退休了,上司没有支付我的押金。我事先说明了不上班,现在他说我一个
《劳动法》第五十条明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。   第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可
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我想问一下,我所属的公司没有和我签订劳动合同,退休书是一个月前提交的。一个月后没有在公司签字的理由是
因为旷工原因欠薪的,劳动者先与用人单位协商处理,协商不成的可以向当地劳动监察部门进行举报,要求用人单位支付工资并给与赔偿。
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他们说辞职要提前一个月不然,不发工资,但是我今天辞职了,会不会不发工资?而且我们也没有签劳动合同。
公司规定职工需要离职的需要提前一个月提出,其行为是合法的。劳动合同法也有相关的规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。” 但是公司规定
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我辞职不干了,老板说要提前一个月,不然就不给工资,我该怎么办,我也没签合同
你好,单位不给工资的,可以采取协商、举报、投诉或者仲裁方法。对没签合同的,要找其他证据证明存在劳动关系。
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工资卡突然冻结,能换卡吗?
你好,请问为什么会被冻结
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1370
去年的工资没发完,就发今年的工资,时间长了对去年的工资有没有影响
有影响,可依法维权。具体操作:1. 与公司协商,要求补发工资;2. 协商无果,可向劳动仲裁机构提起仲裁;3. 仲裁不满意,可向法院提起诉讼。注意保留相关证据,如
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什么工作单位在超市工作?
这个是看你的工作而定的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
接律师。我老婆没经过我同意到应聘点上班,我有权告老板乱受雇吗
无权直接告老板。处理方式:1. 协商,与老板沟通解决问题;2. 调解,寻求第三方调解机构帮助;3. 仲裁,向劳动仲裁机构申请仲裁;4. 诉讼,如仲裁不满可向法院
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判决抵押无效如何处理
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抵押担保 1045
公司现在让我回家待岗,发基本工资当地?
除了申请仲裁,你还可以向劳动监察部门投诉,要求他们介入调查并维护你的劳动权益。此外,你也可以咨询律师,了解具体的法律程序和维权途径。在维护劳动权益的过程中,建议
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单位已学习为由,降低工资,只给生活保障金,也就是基本工资,变相的逼迫员工辞职
员工在维权时,需要准备以下证据:首先是劳动合同或工作协议,证明与单位的劳动关系;其次是工资单或银行流水,证明工资被降低的事实;还可以收集与单位沟通的记录,如短信
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劳务公司交费没有合同怎么证明交了费呢
可收集支付凭证证明交费。如工资条、银行转账记录等,同时可与公司协商补签合同或索取收据。若公司不配合,可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助,必要时提起诉讼。
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劳动鉴定通过后还可以继续上班吗
你具体做的是关于什么的劳动能力鉴定呢,具体咋回事,讲下详细情况
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