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你好,我是今年的应届毕业生。我和公司签了一封工作信。如果我在限期内没有签订就业协议,那里要求我支付违约金。公司的印章是公司人力资源部的印章。我真的需要支付全额违约金吗?
更新时间:2022-08-09 10:51:29
问题描述:
你好,我是今年的应届毕业生。我和公司签了一封工作信。如果我在限期内没有签订就业协议,那里要求我支付
违约金
。公司的印章是公司人力资源部的印章。我真的需要支付全额违约金吗?
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用人单位和员工约定的服务期合法有效,员工离职违反服务期约定的情况下才需向用人单位支付违约金。
1、服务期合法有效的前提是用人单位出资为劳动者提供专项培训。该专项培训有别于一般的岗前培训和普通业务培训,其是指为了提高生产效率,满足特殊岗位的需要,对员工进行的专业操作技能及专业知识培训,其内容往往指专业技能及专业知识
2022-08-09 10:50:10
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如果是一方解除
合同
违约的话,则需要支付违约金;如果是双方协商解除合同,则根据协商的内容决定。《合同法》规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等
违约责任
2022-08-09 10:51:20
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劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
2022-08-09 10:51:29
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签了三方协议不想去了,需要支付违约金吗
合同纠纷
7791
应届毕业生,是否签就业意向书,签了,但是意向书上没有写明具体岗位薪资,我可以拒绝赔付违约金吗?
您好,可以拒绝赔付违约金。
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公司签订的合同只盖章不签名可以吗
民法典
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签了合同辞职违约金吗
合同违约责任
我签订了三方协议。其中,三方就业协议签订后,必须为公司服务5年。否则,违约金5000元,我现在来公司
试用期应该不用赔偿违约金的。但如果之前签订着合同,参与了培训,产生了相关费用,是有可能承担一定的赔偿责任的。
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签了合同被辞退要付违约金吗
民法典
1117
我是应届毕业生,已经和公司签订了三方协议。我现在不想在这家公司工作。是否应该支付违约金?
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
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我是应届毕业生,我和一家公司签订了三方协议,没有签订劳动合同,现在最上班的实习结束了,想换公司。三方
你好,三方协议是合同,合同当事人有你,用人单位,学校,少了其中一个人签字,该合同就不成立,不成立的合同没有违约之说。
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我是应届毕业生,在与企业签订劳动合同之前签了一个签约承诺书,需要我支付违约金吗?
劳动合同违约是否赔违约金需要根据实际情况来确定。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务
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我是应届毕业生,签了三方协议,上面写了违约金5万,我现在想解约,我是否需要支付违约金?
应届毕业生尽量签三方协议才能更好地保护自己的合法权益;三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中
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应届毕业生,签订的是公司起草的两方就业协议,有违约金,请问需要支付违约金吗?
您好,劳动合同中不可以约定违约金
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我是应届毕业生,之前与公司签订了三方协议,约定违约金3000元,离开公司需要交违约金吗?
你好,一般需要按照合同约定办理
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我在公司实习时没有签订劳动合同。我生病时需要请假。我可以请病假吗?
这个需要看公司的病假制度的规定
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劳动法如何规定轮休
你好,根据加班的具体情况确定
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我在8月底申请辞职。因为我辞职了。合理吗?
可以申请劳动仲裁
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暑假工人,再干几天怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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公司有没有办法不看劳动合同?
您好,那您的工资是如何发给您的?有聊天记录吗?或者工作时间拍的照片之类的?您还会尽可能地多收集证据,对您有利
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去年四月底入职,今年有年假吗
有年假,若单位按公历执行,则年内休完,过期作废;若单位考虑特殊情况,可推迟至次年一季度末。需与单位确认具体执行政策。
全部0个答案 >
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公司不安排工作,工资也停了,想辞职,公司又不同意。
您好,这边可以申请维权的
全部4个答案 >
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我不同意,我想协商解除。我生完孩子快一年了,目前还在哺乳期,担心公司拖我时间不给2N
公司现在要更换办公地点,我不同意,我想协商解除。我生完孩子快一年了,目前还在哺乳期,担心公司拖我时间不给2N。需要尽快与公司协商或者进行劳动仲裁
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