我上班十几天,不想做了但是老板说前七天没有工资说是试用期我该怎么拿到工资

更新时间:2022-08-07 15:24:39
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我工作了十多天,不想干,但老板说头七天没有工资。他说那是试用期。我该怎么领薪水
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    依法成立的公司无论大小,都受劳动法律法规的约束。试用期内,你提前三天通知用人单位解除劳动合同,如果公司还是不给工资,你可以到当地劳动监察大队去投诉,或者到当地劳动部门申请仲裁,反正劳动仲裁无需缴费
    2022-08-07 15:20:16
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    劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-08-07 15:21:30
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    员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
    2022-08-07 15:24:39
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老板说试用期一个月,说试用期前三天没工资,另外再扣我两天工资,我该怎么要来我全部的工资
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
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然后七天试用期过了但是我们不想干了他们之前说自己自离就没有工资该不该给工资
你好,只要工作了就可以要求对方支付工资的,可以提请劳动仲裁
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你好!我在餐厅工作。老板说试用期是三天。我没说试用期三天没有工资。然后他说我很好。一个月后他发了工资
试用期辞职当然有工资,只要提前和单位申请过了。那么单位没有任何理由不给工资。要是单位恶意不给,可以向当地劳动部门投诉的。在试用期辞职,公司原则上是不能扣除工资的
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老板说三天试用期没工资,第四天老板说我不适合这个工资,老板说这三天没工资。
用人单位拖欠工资,并且未与劳动者签订劳动合同。劳动者可以申请仲裁要求支付要求支付未签订劳动合同双倍工资和拖欠的工资,并且可以要求补缴社保。劳动争议,有证明劳动关
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我应聘时候公司说试用期三天没工资我工作完第八天被告诉说要招女员工被辞退那我前三天的试用期有工资吗
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
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试用期三天说没工资,说只给四天工资,七天试用期没有工资,这个钱我们可以要吗
  用人单位不可以不受任何限制、任意地给处在试用期的员工确定工资水平,而应达到最低工资标准。据了解,所谓最低工资是劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下,用
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前十天为试用期,辞职后老板娘说我没干够一年,前十天试用期的工资不给!应该怎样要回那工资
在试用期讨薪问题可以先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,也可以向法院起诉解决。
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在厂里面上班上满六天有工作吗
法律规定的上班时长不超过八小时。平均每周工作时间不超过四十四小时的制度。用人单位因生产经营需要,与工会、劳动者协商后可以延长工作时间,一般每天不超过一小时;因特
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签约公会不发保底怎么办还拒绝退会
可以搜集证据起诉解决,维权解决
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
大学生不能独立实习吗?实习必须按学校安排吗?
您好,需要根据学校的规章制度来执行
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中职生规定要出去实习多久
你好,提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,如在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
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钢厂有哪些工种属于特殊工种?
你好,有很多,比如电焊工
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中专实习可以自己去实习吗?
你好,建议按学校规定做
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