我不同意公司的职位调整。已经向公司提出离职,现在还没有办理离职手续!你能向公司要求经济补偿吗?

更新时间:2022-07-30 08:36:42
问题描述:
我不同意公司的职位调整。已经向公司提出离职,现在还没有办理离职手续!你能向公司要求经济补偿吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助802501 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
    2022-07-30 08:26:41
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1994487 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    员工自愿提出离职是否有经济补偿金要看用人单位是否存在过错,如果劳动者是由于用人单位的过错而提出离职,是需要支付经济补偿金的
    2022-07-30 08:35:33
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1216421 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同,劳动者不同意,用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的,劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金
    2022-07-30 08:36:42
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
所以我主动提出了离职申请,公司也同意在月底离职。那么我可以像公司申请经济补偿吗?
劳动者主动辞职,一般不能得到经济补偿金,但是如果用人单位存在法定过错,即《劳动合同法》第三十八条之情形,劳动者可以书面告知立即解除劳动合同,并要求用人单位支付经
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在我提出要辞职时,公司领导与我协商调换岗位给交保险,能要求公司给予经济补偿吗?
协商解除劳动合同,是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,经过平等协商,达成一致提前终止劳动合同。《劳动合同法》第36条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司以不适合在公司工作为理由提前一个月口头通知解雇,我提出经济补偿,公司不同意,接手工作,离职手续与
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司没有和我签订劳动合同,现在公司单方面减少我的工资待遇,本人不同意,我要求公司没有签订合同赔偿两倍
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司要求员工降薪,本人不同意,公司要我自己离职,我要怎么处理才可以得到公司的经济补偿
可以以公司没有提供约定的工作岗位为由,单方解除劳动合同。按照法律规定,可以获得相应的经济补偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但我不同意,我可以已公司不提供工作条件为由提出离职吗?可以要求公司支付经济补偿金吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工不接受准备离职,可以向公司提出补偿吗?
你好,需要根据劳动合同约定处理,如果合同合理到期或者违法解除,均可以申请仲裁主张经济补偿,后续拖欠工资可向劳动局投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我提出辞职,公司辞职单上注明离职后将不得再向公司提出任何诉求,还能再向公司提出经济补偿吗?
劳动者提出辞职是否有经济补偿金要根据具体情况而定,一般情况下,劳动者根据《劳动合同法》第三十八条规定的情形辞职的,是有经济补偿金的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我2023年6月初在没有拿到毕业证书的情况下和江苏省A公司签订了劳动合同我能否通?
未取得毕业证,可签劳务或实习协议。如已签订劳动合同,需确认合同有效性,必要时咨询法律专业人士。同时,及时与单位沟通,明确双方权益,避免未来纠纷。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期间签订劳动合同是否影响应届毕业生身份?
您好,实习生还不能和企业签订劳动合同,所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企业签订实习协议。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位罚款收取员工红包合法吗?
看公司规章制度是如何规定的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职要交费用然后还没上班不想做了可以把钱要回来吗
可以要回,需采取合适手段。 入职交费用后未上班,处理方式包括:1. 收集证据,与单位协商退钱;2. 向劳动局投诉,寻求官方介入;3. 申请劳动仲裁,通过法律途径
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务合同纠纷
从法律角度看,避免劳务合同纠纷的关键在于明确双方的权利和义务。在签署劳务合同时,应确保合同条款清晰、具体,避免模糊不清的表述。同时,双方应充分了解并遵守相关法律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
10分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 13295 人
我在抖音买了课商家微信承诺我半个月回本现在找平台退款平台说第三方运营的小程序无法处理
12分钟前
屠明双律师
近期帮助 1548 人
货拉拉拉了一车烟花
14分钟前
刘婉律师
近期帮助 979 人
您好,我在这个平台能咨询到想要咨询的律师么
14分钟前
张明清律师
近期帮助 298 人
投资房地产的非法融资,以前给的利息,和分红大于后边投资的本金,还能要回后边投资的23万吗
16分钟前
齐晓玲律师
近期帮助 3078 人
我被打了一巴掌,然后经当地民警和双方和解后,然后反悔了,头疼脸肿可以要求赔偿吗
20分钟前
崔茂秀律师
近期帮助 1824 人
我是二婚孩子是男方的从九岁我把他拉大并且结婚了,男方现在出轨了法院怎么判
28分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5415 人
你好有人在王者荣耀上面骚扰我
29分钟前
阮兴军律师
近期帮助 11934 人
法院冻结对方财产后多久能正式开庭
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询