入职时说辞职要提前15天打报告，离职人员较多，告诉我离职打到上限，不让写辞职报告了，怎么办？

更新时间：2022-07-26 11:52:58

问题描述：

我在x-selling网站工作，没有签订合同。当我加入公司时，我说我应该提前15天报告我的辞职。由于最近的公司改革，发生了很大的变化，辞职的人员很多，所以我被告知要限制我的辞职，不允许我写辞职报告。我该怎么办？

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员工辞职不需要单位的批准，但是确有一定的限制。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022-07-26 11:47:02

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临时工辞职也需要提前通知用人单位，临时工在试用期内提前三天，试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职，与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要提前三十天提出离职，并且用书面形式通知用人单位

2022-07-26 11:49:49

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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。

2022-07-26 11:52:58

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