我工作单位拖欠我工资几千元,今天我离职了,我这种情况受法律保护么?我怎么样通过法律途径要回工资

更新时间:2022-07-26 03:42:02
问题描述:
你好,我的单位欠我几千元工资。我还没有签署劳动协议,但我已经辞职了。今天我辞职了,老板不给我工资!我的处境受法律保护吗?我怎样才能通过法律渠道拿回工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1732768 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    您好,建议投诉劳动监察大队
    2022-07-26 03:39:16
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1776750 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁
    2022-07-26 03:40:48
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助954132 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
    2022-07-26 03:42:02
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
集资款受法律保护吗?
集资款受法律保护吗?
刑事辩护 2198
在北京给个人打工四年,没签劳动合同,现在欠我工资没发,我这个怎么能通过法律途径要回工资
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,公司拖欠我五万多元的工资。走法律途径我要怎么做。
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现单位拖欠一个多月工资不给结,没有劳动合同,走法律途径可以要回工资么?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职啦,怎样通过法律途径要回工资?
劳动监察大队举报,不行了也可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板不给发工资,我应该怎么样通过法律途径得到我应有的工资
可以去公司住所地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司安排强制出差,我能拒绝吗?
你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,到当地的劳动仲裁申请仲裁,必要时可以去当地人民法院起诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
与公司发生纠纷,算不算旷工?
您好,依据单位的规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
劳务报酬范围有哪些
劳务报酬包括月薪、提成、奖励等。月薪是基本收入,提成与业绩挂钩,奖励则针对额外贡献。具体处理方式需依据劳动合同及公司规定,确保合法合规,保障劳动者权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期不满就走。印章还有用吗?
你好,需要人社局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职高不去实习档案不合格以后影响大不大
常见处理方式包括与学校沟通、申请延期或补实习、寻求法律援助等。选择时,应考虑具体情况和紧迫性。若学校态度积极,可沟通解决;若时间允许,可申请延期或补实习;若权益
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
军队文职类的
军队文职人员在执行职务过程中享有与军人相当的权益保障,如工资、福利、保险等。在面临权益受损时,可依法向军队相关部门或地方司法机关寻求救济。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期没到提前结束
判断公司提前结束实习是否合法,需查看实习合同或协议中的相关条款,以及是否给予实习生合理通知和补偿。如存在争议,可咨询法律专业人士。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 45441 人
赠送给女友的黄金手镯能追回吗,分手有3年了
1分钟前
吴昭燕律师
近期帮助 92 人
门窗公司拒绝公账转账,拒绝出合同或保证书,威胁消费者怎么办
1分钟前
徐婕律师
近期帮助 74138 人
如果母亲执意要我补偿她的抚养费,然后说要跟我断绝母子关系。是不是没有赡养义务了呢
2分钟前
郭凯文律师
近期帮助 3208 人
被老板猥亵报警,第三次猥亵报的警。要么不干了,拿了赔偿,这笔钱还算是夫妻共同财产吗
4分钟前
屠明双律师
近期帮助 1251 人
通过劳务进的工厂在工厂骨折了怎么赔偿
5分钟前
李翠英律师
近期帮助 83205 人
商业保险为什么要等180天才能评残?
9分钟前
徐婕律师
近期帮助 74138 人
我店里用电40个千瓦,电力公司说给我增19.8的,我不知道19.8是多少
15分钟前
丘敏律师
近期帮助 14530 人
我租的车之前的违章本来就不是我的事
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询