我了解下工人在厂里上班,没有签合同是不是可以随时走,而且工资也可以拿到吗?

更新时间:2022-07-23 18:07:16
问题描述:
你好我知道工人在工厂工作时,是否可以不签合同随时离开,他们能拿到工资吗?
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    劳动者可以向当地劳动监察大队进行举报。也可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资,经济补偿金,所拖欠工资等。但是劳动者需要主动去收集证据材料,证明与单位存在劳动关系
    2022-07-23 18:02:51
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    您好,建议申请劳动仲裁
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    应注意签订劳动合同并充分利用劳动合同可以避免讨薪困难问题。
    2022-07-23 18:07:16
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没签合同直接辞职,可以拿到工资吗?
单位没有签劳动合同,如果自用工之日起已经超过一个月的,则劳动者辞职时可以拿最多11个月的每月双倍工资,从用工的第二个月计算至满一年时为止。具体则要根据劳动者的实
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我在XXX上班,没签合同是不是可以随时走?
如果你在一月内想要辞职,是需要提前告知用人单位,因为此时用人单位并没有违法行为;超过一个月的话,劳动者可以要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资,从第二个月开始。
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我在厂里面上班,没签合同我不做啦,工资什么时候可以拿到?
没合同的只要员工和单位存在实际劳动关系,单位拖欠员工工资,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调
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我想质询下,我们在厂里上班,提前一个月,辞职了,到时候工资可以全部结清吗
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
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我在商城做临时工,也没有签合同,可以随时辞职并拿到应有的工资吗?
你好,提供正常劳动期间的工资,应该正常支付,建议不要轻易辞职
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没有签合同,本人辞职了,可以拿到工资吗
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
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在工厂上班,辞职是否可以拿到工资?
上班了就有工资的,离职也是有发工资的,如果没签合同还可以要求单位双倍工资赔偿。
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