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在工厂打暑假工,做了十几天被工厂辞职了,可以收到工资嘛?有合同
更新时间:2022-07-22 13:40:40
问题描述:
暑假在工厂工作,被工厂辞退超过十天,你能拿到工资吗?有
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有工资,工资按照正常工资计算即可,在解除
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时一次性结清。而是否存在补偿,是根据辞退的原因来判定单位是否需要支付员工经济补偿或者赔偿金。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同
2022-07-22 13:35:08
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劳动者试用期辞职是能拿到应得的工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2022-07-22 13:38:34
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-07-22 13:40:40
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