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我在一家足浴店上班，没有签合同。本来是每个月十号发工资，可是到了十号老板说在等几天在发！而且我和一个同事提出不做，老板说谁不做就不发工资，不让我们走！我该怎么办？
更新时间：2022-07-21 11:53:23
问题描述：
我在一家足浴店上班，没有签
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。本来是每个月十号发工资，可是到了十号老板说在等几天在发！而且我和一个同事提出不做，老板说谁不做就不发工资，不让我们走！我该怎么办？
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劳动者辞职时用人单位不结算工资，一般有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地的
劳动监察
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仲裁
委员会申请
劳动仲裁
，要求支付工资
2022-07-21 11:46:26
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用人单位无故不发工资的，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除法律另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼
2022-07-21 11:52:07
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一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的，与老板谈谈心。
二、采用行政解决方法：可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。
三、委托律师进行追讨：即通过律师进行调解，调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行，也可提请诉讼。
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在一饭店上班，老板不给工资我该怎么办
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