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一个新员工来上班不到十天就辞职了，要求付工资合理吗？
更新时间：2022-07-16 09:45:57
问题描述：
一个新员工来上班不到十天就辞职了，要求付工资合理吗？
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员工工作一天，那么就应当得到一天的工资，如果还没有工作，到一周的时间就辞职的话，员工就应当获得这一周的工资。对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或
合同
规定在其完成劳动任务后即支付工资
2022-07-16 09:39:46
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