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领导不批，扣我工资，说我旷工，
更新时间：2022-07-15 12:14:50
问题描述：
领导不批，扣我工资，说我旷工，
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休息休假是员工的一项权利，对于请假公司不批的情况要分类看待，如果请的是病假、
婚假
、产假、丧假、计生假、年休假这些假别，如果公司以各种理由不审批，也可以放心休息。但是对于事假还是要慎重对待
2022-07-15 12:11:59
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劳动仲裁
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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星期天不去上班，请假不批，算旷工吗
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律师您好，就是我离职后公司不批，然后说我明天没去上班就算我旷工扣三天工资我工资合法吗
旷工一天扣三天工资合法，因为根据《劳动合同法》，规定了用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，旷工一天应当指扣除当天的工
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请假领导不批准不来算旷工吗
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病假工资扣多少
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您好，建议申请劳动仲裁
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劳动者试用期内，本月旷工，用人单位不会扣上月工资，劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法克扣劳动者的工资。《工资支付暂行条例》第十五条用人单位不得克扣劳
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