你好,我从2005年开始在一家私营企业工作了将近7年。但是公司从来没有给我们买过社保。医疗没有节假日。2008年签了合同,但是我的合同从来没有给过。现在想辞职,可以要求缴纳社保和医疗吗?

更新时间:2022-12-05 22:49:42
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你好, 我从2005年开始在一家私营企业工作了将近7年。 但是公司从来没有给我们买过社保。 医疗 没有节假日。 2008年签了合同,但是我的合同从来没有给过。 现在想辞职,可以要求缴纳社保和医疗吗? 还有7年的补偿和补偿。 失业保险在这里谢谢
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    你好,那要看你的手续了
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    你好,具体是什么情况呢
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    未签订劳动合同的时间超过一个月,且未满一年的,可以要求用人单位每月支付二倍的工资。若离职是用人单位与劳动者协商后解除的,劳动者可以要求支付经济补偿。
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我在一家私人矿山企业从2004年到2014年工作了10年,没有签订劳务合同,企业在2014年卖给了其
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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你好!我2000年参加了工作,和公司签订了劳动合同,合同公司没有给我们。但是,公司在2005年之前没
用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以要求给予双倍的补偿。补偿的标准为每工作一年,补偿本人二个月的工资。《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法
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我在民营企业从2006年工作到现在,9年间,没有和我签订劳动合同,养老保险也从2010年开始交给我,
不签合同补偿如下:用人单位用工满一个月未签合同的,应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立
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我2007年3月到公司上班,未签订劳动合同,2008年签订劳动合同,2012年交养老保险,工作至今。
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
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09年才签订劳动合同,11年公司才给买社保,请问我现在可以要求公司补缴20042010年的社保或者
您好:来信收悉。来信反映的问题系劳动合同类法律关系。根据来信反映的情况分析,如果劳动合同期内的时间是连续的无间断的工作时间,且有证据证明属实,一般是可以要求用人
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我现在在学校安排实习,我想自己找个实习的地方
我去这个实习属于学校教学的一部分,应当听从学校的安排
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学校安排我们上岗实习三个月。有没有权利不发毕业证?
不发毕业证可以起诉,根据中华人民共和国宪法及教育法的规定,中华人民共和国公民有受教育的权利,任何单位和个人不得随意剥夺,该受教育权包含平等获得教育及受教育后获得
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暑假工人是人走帐清吗?
暑假工的工资是人走结清,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,同时还规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益行
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
烧烤店收童工犯法吗?
你好,建议人社局投诉
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如果五一后去上班会影响五月份工资吗
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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我在海豚找活报了名做兼职,如果不做会怎样?
一般来说,如果您只是报了名但还没有正式开始兼职工作,那么放弃这个兼职通常不会对您产生太大的影响。您可能只是失去了这个兼职机会
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说好的工价,发工资减了工价
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。当事人就已经发生的劳动纠纷向可以劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。 调解程序也由当事人
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