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一开始进厂说零时工辞职是提前半个月，后来我辞职的时候是11月中旬，请问这种情况厂里面做的合不合理？
更新时间：2022-07-11 18:25:50
问题描述：
起初，我进了工厂，说零小时工的辞职提前了半个月。后来，我在11月中旬辞职。工厂表示，12月1日将降低工资。工厂这样做合理吗？
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你好，可以申请
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你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关
证据
，比如证明
劳动关系
的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动
仲裁
。
2022-07-11 18:25:50
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