我在医院工作了8年,工作量是其他在职员工的两倍,工资不到他们的一半,没有保险。我能享受什么待遇?

更新时间:2022-07-10 14:12:35
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    根据《工伤保险条例》第三十条、第
    三十二、
    三十三、
    三十四、三十五条的规定,职工工伤构成二级伤残的,可享受下列工伤保险待遇:
    一、工伤医疗待遇,治疗工伤所需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用
    2022-07-10 14:08:32
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    三十四、三十五条的规定,职工工伤构成一级伤残的,可享受下列工伤保险待遇:
    一、工伤医疗待遇,治疗工伤所需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用
    2022-07-10 14:10:26
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    社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
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我2000年进入公司,到现在为止公司还没有和我签约。一直是自由职业者的身份,工作量是正式员工的两倍以
1.只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》第 十四、十五条之规定的,无论是否签订劳动合同缴纳社会保险,都应按工伤待遇获得赔偿! 2.根据《工
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开了13年,现在班车外包,我也没有了工作,我能得到什么样的补偿?
您好,若公司违法解除劳动合同,您可以想要赔偿金,根据工作年限计算
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我在单位连续工作15年,能享受什么待遇
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
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客户退单我已经离职了,老板要我退回佣金有这样的吗?
你好:提成多少?是否是实际退货了?你们单位对此退货是否有相关规定
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哪里可以查询退休工资?
你好!带上身份证件及退休工资发放的存折,直接到发放退休工资的社保部门查询退休工资构成及具体数额
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中职生不能自主实习吗?
你好,这种情况建议去教育局投诉
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报告童工的电话号码数量
可以向劳动局投诉的
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你好!辞职是自己提出离职,离职包括辞职等多种情况
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有一个顾客退了8000多的单这个,后续老板让我赔付这8000多,并没有提上个月的工资
面对老板要求赔付顾客退款的请求,您首先应当查阅与公司签订的劳动合同或协议,确认是否有相关条款。若无明确约定,您可以与老板沟通,明确拒绝不合理要求。若沟通无果,可
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火锅店实习,说是试用期三天
在试用期内,员工可提前三天通知火锅店并解除劳动关系。通知期包含周六日,若周日火锅店休息,员工可在周一要求办理离职手续,包括工作交接、工资结算和社保转移等。
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我想问一下在快递站上了8天班一天才30块钱正常嘛?
若工资远低于当地最低工资标准,可首先与雇主沟通,提出合理薪资要求。若沟通无果,可收集工作证明、工资条等证据,向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会调查并可能要求雇主
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