中介公司不按规定给我们临时工的价格发工资怎么办

更新时间:2022-12-06 17:31:16
问题描述:
如果中介公司不按照规定向我们支付临时工的费用怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1256301 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    可以到劳动监察大队举报
    2022-07-06 05:40:50
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1893568 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,建议协商解决
    2022-07-06 05:44:50
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助482506 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    双方可协调,必要时可起诉
    2022-07-06 05:46:13
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助108794 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    做临时工中介不给工资的,当事人可以向劳动局监察大队进行投诉。之后劳动局监察大队确认情况后,会由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,限期不支付的,会作出相应的处理。
    2022-12-06 17:31:16
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
临时工不发工资怎么办
临时工不发工资怎么办
劳动工伤 1335
临时工不发工资怎么办?
如果用人单位不给临时工发工资,应通过下列办法讨薪:互相协商;临时工向劳动行政部门投诉;去找调解组织申请调解;或者及时去找劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
不发工资怎么办没有签合同
按规定,单位不发工资的,劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话,可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
超市临时工 不发工资怎么办
临时工不发工资的,可以先和用人单位进行协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解,调解不成功的,可以申请仲裁,对仲裁不服的,可以向法院起诉
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
临时工不按照原本的工价发工资应该怎么办
单位不按时发工资,劳动者可以向劳动行政部门举报,由该部门责令用人单位在期限内支付劳动报酬;可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁;也可以向有关调解组织申请调解。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果我们老板跑路了,不发工资怎么办?我是临时工
法律分析:用人单位不给临时工发工资的,劳动者可以通过以下方法维权:与公司协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们不发工资怎么办
建议先跟用人单位协商,协商不了去劳动监察部门或者劳动局处理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
临时工老板不发工资怎么办
拖欠多久工资?可以申请仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
临时工工头不发工资怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工不参加,能让员工上班吗?
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1085
一个单位双职工取暖费的发放标准
询问当地主管部门确定
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业5天8小时不加班,让员工辞职该怎么办?
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
公司给规定的员工守则跟实际不符
员工守则的制定和修改应遵循以下法律程序:首先,守则的制定应确保民主参与,通过职工代表大会或全体员工大会等形式,充分听取员工的意见和建议。其次,守则内容必须合法合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法河南省临时用式最长期限是多久
临时工劳动期限是不得超过一年。 《临时工管理办法》第十八条 除特殊情况下,临时工的用工期限不得超过1年。法律依据:《临时工管理办法》第十八条 除特殊情况下,临时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想请问一下,我大四该实习了
具体操作时,应先收集相关证据,如工资单、工时记录等。随后,向实习单位提出书面申诉,要求解决问题。若单位不予理睬,可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
周清智律师
近期帮助 25118 人
我的手机号北对方拉黑了,能定位找到他吗?
刚刚
余联刚律师
近期帮助 115194 人
单休人员在节假日应该怎么算加班
刚刚
刘斌律师
近期帮助 25171 人
线下培训机构,如果是学完了然后自己的贷款还不起了,这个能找培训机构吗
39秒前
余联刚律师
近期帮助 115194 人
买了二手房后,才知道原房东在外面别的楼盘跳楼自杀,这个房是凶宅吗?能退吗
1分钟前
刘斌律师
近期帮助 25171 人
拼多多购买二手摩托车收到货却与商家承若的不符,现退货商家不愿承担运费
2分钟前
余联刚律师
近期帮助 115194 人
我在24小时的超市工作提前半个月说了离职老板不给我安排工作了我们也没签合同怎么办
2分钟前
刘斌律师
近期帮助 25171 人
放在家里的10万元现金不见了,不确定什么时间段不见了,但是摄像回看天数过了找不到证据
2分钟前
刘斌律师
近期帮助 25171 人
23年5月份入职的,我2024年6月份想休年假,年假一共有5天,那我是不是只能休一半的年假
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询