老板什么补偿也没有,公司什么福利都没有,我是跟老板发生嘴角被辞退的!请问我可以要求补偿吗!

更新时间:2022-07-03 06:56:51
问题描述:
你好我就是那个要求老板解雇的员工!我进厂的时候,老板没有给我任何补偿,也没有让我签合同!公司没有任何福利和社会保障!我做了六个月!我和老板吵架后被解雇了!我可以要求赔偿吗!
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    已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
    2022-07-03 06:53:34
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    今天就没签劳动合同的员工,被无故辞退的相关法律问题,作简要的分析如下:根据《劳动合同法》的规定,与员工签订劳动合同,是用人单位的法定义务。若用人单位没有与员工签订劳动合同,就已经违法
    2022-07-03 06:54:20
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    2022-07-03 06:56:51
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被学校开除了,什么补偿都没有。
Y您好,可以申请劳动仲裁。
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你好,我想问问上司什么都没做,所以要解雇员工。有什么补偿吗?
请问具体情况是什么,现在进行到哪一步 了
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如果对方公司没有做错什么就辞退了我,会补偿我吗?
您好,公司辞退的理由是什么呢?如果无故被辞退,是可以请求赔偿的
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我没做错什么。工作三年后,老板解雇了我的员工。有什么补偿吗?
最好不要主动提出辞职,可以通过与公司协商解除,争取经济补偿金。
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我在一家公司干了三个月,公司没有和我签订劳动合同,还无故开除我,我能要到一些什么补偿到一些什么补偿?
在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
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没有签订劳动合同,老板就辞退了,请问有什么补偿吗?如何解决
你好,未签劳动合同辞退有补偿,建议你咨询当地律师。
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公司辞退我,有什么补偿呢?
违法解除劳动合同赔偿金
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如果公司强迫我们的实习生加班,是否合法?
公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费,若没有足额支付,则是违法。有下列情形之一的,用人单位应当
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