在转正时签订了一张协议（仅签名）请问这个协议有法律效益么，是否合理？
更新时间：2022-07-01 18:03:08
问题描述：
公司将在年底支付80%的奖金和佣金，其余20%将在明年5月底支付。另外，我想问一下这是否合理。此外，当我成为正式员工时，我签署了一份协议（仅签字）。如果一个人提议在受雇两年内离职，我需要支付6000笔
违约金，如果公司提议裁员，我需要支付三个月的工资。本协议是否具有法律效力和合理性？
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