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你好，我工作两个月没有签老动合同，因为操作压手不是工伤
更新时间：2022-07-01 14:42:56
问题描述：
你好，我工作两个月没有签老动
合同
，因为操作压手不是工伤
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根据《
工伤保险条例
》的规定，只要与用人单位存在
劳动关系
并且符合工伤认定的条件，有没有签订劳动合同，都可以认定为工伤，享受工伤待遇
2022-07-01 14:39:37
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建议采取如下措施：
1、单位如果不申请工伤认定，你可自行申请
2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。
3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。
4、单位不给予工伤待遇，可以申请
劳动仲裁
。
5、工伤认定期限为一年
2022-07-01 14:41:34
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工伤赔偿
如果协商不成，带好相关资料到
劳动监察
部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动
仲裁
委提出劳动仲裁。
2022-07-01 14:42:56
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