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但是并没有提前三十天以书面形式来通知，也没有提前通知我业绩不合格，这种情况下我是应该得到1个月的代通知金和1个月的经济补偿的吧
更新时间：2022-06-30 17:09:42
问题描述：
你好，我在一家公司工作了8个月。公司与我沟通了方向调整事宜，要求我离开，但我没有提前30天发出书面通知，也没有提前告知我的不合格表现。在这种情况下，我应该得到一个月的通知和一个月的经济补偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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不管是公司先行提出解除劳动
合同
，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-06-30 17:09:42
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