做了几个月,因包工头与分包打架,导致我们的工资拿不了,我们应该怎么办?

更新时间:2022-06-29 16:49:10
问题描述:
工作了几个月后,由于承包商和分包商之间的争执,我们拿不到工资。我们该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1989314 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁要求支付工资。也可以依法向当地人民法院申请支付令。劳动者在拖欠工资的维权中需注意:要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录
    2022-06-29 16:45:14
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助819457 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起打官司的钱,也可以申请减免诉讼费
    2022-06-29 16:47:03
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1426761 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-06-29 16:49:10
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
施工总承包可以分包吗?
施工总承包可以分包吗?
建筑工程动态 3752
包工头拿了工资,这几年没给我们。现在该怎么办?
被拖欠的工资,你可以协商、投诉、举报、仲裁,或者都不行的去起诉处理,起诉注意收集证据,包括劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
分包老板拿钱跑了,我们该怎么办?
您好,建议起诉通过法律途径解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是分包公司,我找的施工队领头的没有给工人付清工程款,和我们要,该怎么办
依法分包的情况,分包单位需要承担;非依法分包的,总包单位也是被列入连带责任方。农民工主张劳动报酬的案件中,要着重分析基础劳务法律关系,以便分清法律责任。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是在工地上的一个小工头,导致发不了工资,应该怎么办呢?
老板不发工资的处理方式;可以向劳动行政部门举报、投诉,由劳动行政部门责令期限支付劳动报酬;可以向相关调解组织申请调解;可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我给一个分包老板做事,然后工资一拖再拖,我该怎么办?
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在职员工,听力残疾四级,从事噪声工作20多年,能在企业申请补贴和提前内退吗退吗?
可以申请,但需满足条件。1. 与公司协商,了解公司政策是否支持;2. 申请劳动能力鉴定,确认残疾程度是否影响工作;3. 根据鉴定结果,向公司提出补贴或提前内退申
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1345
一天工作15小时以上的学生工作是违法的吗?
你好,可以向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因某种原因离职,工资单能叫亲人代签吗?
您好,建议和用人单位协商解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1020
有劳动合同,公司能否认劳动关系吗
有劳动合同可认定劳动关系。如公司否认,可申请劳动仲裁,仲裁不服可起诉。需准备劳动合同、工资支付记录等证据,证明劳动关系存在,维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司让员工办两张工资卡违法吗?
公司让员工办两张工资卡,员工应先了解公司目的。若合理合法,可办理并妥善保管;若涉嫌违法,应拒绝并举报。同时,保护个人信息和资金安全,及时咨询法律意见。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
王圣然律师
近期帮助 24834 人
突然辞退员工但是没有签劳动合同能获得赔偿么
1分钟前
张春利律师
近期帮助 6479 人
请问下如果贩毒被抓女方离婚再婚会不会对新的家庭有影响
3分钟前
名旗律师
近期帮助 844 人
你好。我不是在那实习吗。然后实习过了。我干了半个月。没有签合同。然后老板就把我辞退了。
3分钟前
广东策勋律师
近期帮助 2801 人
公司搬迁没有全部搬完能主张赔偿吗
7分钟前
张法仁律师
近期帮助 28408 人
房产在子女名下,父母债务可拿子女房产抵债吗
7分钟前
张春利律师
近期帮助 6479 人
劳动仲裁方面的
8分钟前
张春利律师
近期帮助 6479 人
我老公有个孩子他是属于未婚生子我想成为孩子抚养人监护人怎么更换
14分钟前
安治国律师
近期帮助 81638 人
收到自称是吉林华策律师事务所的手机号,发的起诉告知图片是真的假的
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询