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未签订立劳动合同,还是各出百分之五十的社保金,请问公司应赔我多少钱才合理?
更新时间:2022-06-29 12:11:50
问题描述:
我在这家公司工作了11年,没有签订劳动
合同
。公司只给我支付5年的社会保险,但仍然支付50%的
社会保障
福利。现在公司想解雇我。公司应该赔偿我多少钱?
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劳动者因以下原因强行解除劳动合同,是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,等等
2022-06-29 12:11:39
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