由于公司管理不善，大多数员工已经工作了五年多，在此期间只支付基本生活费用。现在公司通知终止劳动合同，补偿以过去一年的平均月收入为基础，工作一年补偿一个月。合理吗，员工可以根据工资水平要求赔偿吗？谢谢你
更新时间：2022-06-28 19:52:09
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由于公司管理不善，大多数员工已经工作了五年多，在此期间只支付基本生活费用。现在公司通知终止劳动
合同，补偿以过去一年的平均月收入为基础，工作一年补偿一个月。合理吗，员工可以根据工资水平要求赔偿吗？谢谢你！
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