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分公司拖欠300名员工工资将近半年的，过年之后由于员工要工资，负责人跑了，给派出所报案好几天了
更新时间：2022-06-24 19:42:00
问题描述：
该分行拖欠300名员工近半年的工资。新年过后，因为员工想要薪水，负责人跑掉了。总公司说要在三天内提前一个月付款。三天的最后期限到了，总部说钱还没付。它已经向警察局报告了几天，但没有任何进展
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
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2022-06-24 19:40:31
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